募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化の為
- 仕事内容
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■自社商材のロードマップや現状課題を理解し、市場調査・技術トレンド、学会、展示会調査等の公知情報、および特許や学術論文の読み込み・調査からの情報収集に加え、米国・中国・シンガポールにある技術本部の海外拠点や国内技術部門及び外部先端研究機関に積極的にコンタクトし連携することで、第3者の情報や反証を得て、自らの仮説立案・検証を進めること。
■開発部門や事業部門を巻き込み次期技術テーマやターゲットを提案し、活動に対する社内コンセンサスを取ること。
■技術部門や事業部からキーパーソンを巻き込み課題解決に向けた連携体制を構築し、新規テーマ・プロジェクトを立ち上げ、推進すること。
■テーマ推進を加速させるために、海外含めた外部の革新技術や研究機関との協業を検討し、社内技術とのマッチングによるオープンイノベーション活動を社内外メンバーと連携して推進すること。
- 応募資格
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- 必須
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■FAソリューション（モータや制御）、電子材料、受動素子（コンデンサ等）のいずれかの分野での技術開発経験をお持ちの方（6年以上）
■営業・フィールドエンジニアとしてではなく、技術開発としての経験をお持ちの方
■免許・資格：不問
■学歴：大卒以上
- フィットする人物像
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■論理的思考で物事を捉えることができる方
■コミュニケーションスキルが高い方
■持っている知識や技術を分かりやすく教え、メンバーを育てる能力のある方
■マネジメント志向の方
■ご自身の仕事のマネジメントがしっかりとできる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府門真市（転勤あり）※テレワークあり
- 勤務時間
- 8:30～17:00 ※フレックスタイム制あり（コアタイム無し）
- 年収・給与
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年収：750万円 ～ 1,000万円
賞与：年2回
- 待遇・福利厚生
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手当：住宅手当、家族手当 など
通勤交通費：全額支給
保険：健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
その他：退職金、社宅、寮、持株制度、財形貯蓄、保養施設、医療施設、各種研修制度 など
- 休日休暇
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休日：土、日、祝日 ※完全週休2日制
年間休日：125日
休暇：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 など
- 選考プロセス
- 書類選考、適性検査、面接（複数回）
