募集要項
- 募集背景
- 業容拡大に伴う増員
- 仕事内容
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マンション管理/池袋、セゾンGrより誕生、管理業務主任者資格保持者歓迎！居住者によって運営されるマンション管理組合の運営及びコンサル業務をお任せします。
＜具体的内容＞
防犯対策・イベント・修繕工事等の提案、管理組合の理事会・総会運営支援など
(1)マンションの居住者によって運営される「マンション管理組合」の理事会・
総会を通して、修繕工事の提案、インターネット環境の改善、防犯対策などの
様々なアドバイスの実施。
(2)マンション管理組合の組合費管理。会計・修繕は専門スタッフがおりますので、
社内で連携を取り合って業務を進めます。
＜働き方・業務の特徴＞
・働き方の融通が利く
時差出社、インターバル出社制度があり、お仕事の状況、プライベートの用事に
合わせて働き方の調整が可能です。
・ノルマなしで、お客様のためになる提案が可能
工事の元請は弊社では担当しません。そのため、工事受注のノルマもございません。
・ご経験なくともご応募可能
管理業務主任者資格をお持ちの方であればどなたでもご応募可能です。
【雇入れ後】上記業務 【変更の範囲】当社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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＜必須条件＞
・管理業務主任者資格をお持ちの方
※試験合格のみも可です（資格手当、資格合格祝金有り）
- 雇用形態
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・正社員
・雇用期間の定め ：無
・定 年 ：60歳
・継続雇用制度 ：有（65歳まで）
・派遣労働の該当性：非該当
・試用期間：有（6ヶ月）
- 勤務地
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・勤務地 ：東京西支店 豊島区東池袋3-23-5 Daiwa東池袋ビル1F
横浜支店 横浜市西区南幸2-21-5 柳川ビル 4階
千葉営業所 千葉県船橋市本町2-1-1 船橋スクエア21 9階
・最寄り駅 ：池袋駅/徒歩12分、東京メトロ東池袋駅/徒歩8分
横浜駅/徒歩8分
船橋駅/徒歩6分
・転 勤 ：無
・自動車通勤：不可 ※自転車通勤は可
・屋内の受動喫煙対策：有（屋内全面禁煙）
【雇入れ直後】東京西支店・横浜支店・千葉営業所
【変更の範囲】本社および全国の支社、営業所（転居を伴う異動は本人の希望がない限り無し）
- 勤務時間
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・勤務時間 ：9時00分～17時50分（時差出勤可）
時差出勤 ：7時00分～11時00出社まで選択可
・実働時間 ：7時間50分
・休憩時間 ：60分
・残業の有無：有（月15時間程度）
・裁量労働制：無
・高度プロフェッショナル制度：無
- 年収・給与
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・賃金形態：月給制
・年収：400万円～630万円
・月額：292,400円～418,700円（一律手当含む）
・賞与：年2回（7・12月）※（基本給＋役割給）×計3ヶ月以上
・昇給：年1回（4月）
・通勤交通費：会社規定に基づき支給（上限4万円）
- 待遇・福利厚生
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・年収、給与（追記）
固定残業制：有 ※基本給と固定残業代とその他手当の三項目で月額を構成
(1)固定残業手当を除く月額基本給：176,500円～240,000円
(2)固定残業代：時間外労働の有無にかかわらず、42時間分の時間外手当として、71,100円～101,900円を支給
(3)42時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
・社会保険 ：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
・福利厚生 ：在宅勤務・リモートワーク・時短制度（一部従業員）、副業OK、
出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、U·Iターン支援、
継続雇用制度(勤務延長・最長70歳の誕生日迄）
- 休日休暇
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・年間休日 ：122日
・休 日 ：完全週休二日制（土日祝日）、年末年始（6日）
・有給休暇 ：5日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数）
・休暇制度 ：年末年始、GW、慶弔、特別休暇等
