【人事・オープンポジション】国内四大法律事務所の1社／完全週休2日制・福利厚生充実／リモート勤務ありの転職・求人情報 25242203

募集要項

募集背景: 人事部門の業務拡大に伴い、増員募集を行います。

仕事内容: 人事部スタッフ、オープンポジションの募集です。
これまでのご経験・スキル・適性・志向性等に応じて、主に対応いただく業務を決定させていただきます。
＜給与・社保＞
■給与・賞与支払い業務、社会保険・扶養手続き業務全般（所外の業務委託先と共に対応）
対象人数：500名以上
■勤怠管理業務
■各種書類作成・発行業務
■従業員からの各種問い合わせ対応（外部業者との連携）
■その他付随する業務

＜採用＞
■新卒採用全般に関する業務（インターンシップ等の企画・運営、書類選考・面接の実施、内定者フォロー施策の企画・立案・運営　等）
■キャリア採用全般に関する業務（求人管理・書類選考・面接・手続きフォロー、採用ツール選定の検討　等）
■派遣スタッフ採用・契約管理業務
■人事異動／人事評価関連業務
■その他付随する業務

＜その他＞
■各種人事制度企画・運用
■各種規定の管理・整備
■所員の健康管理や職場環境の改善プログラム、福利厚生プログラム等の推進・管理
■各種研修企画・運用（研修企業・講師との連携、研修サポート・ファシリテーション　等）
■障がい者雇用・管理業務
■その他付随する業務

応募資格

必須: ■四大卒以上
■人事業務の経験がある方（3年以上目安）
■パソコンスキルがある方（Word、Excel、PowerPoint）
■英語に抵抗が無い方（英語メールのやり取りレベル）
※業務の90％以上が日本語での対応となりますが、近年、海外人事業務も増えているため、英語に抵抗感がない方

歓迎: ■社会保険労務士有資格者、または勉強中の方
■英文ビジネスメールの経験がある方

フィットする人物像: ■受動的ではなく、上記のそれぞれの業務を主体的に進める力がある方

雇用形態: 正社員

ポジション・役割: 人事部スタッフ職

勤務地: 【東京本社】東京都千代田区丸の内
＜最寄駅＞
・各線東京駅
・東京メトロ千代田線二重橋前駅
＜受動喫煙対策＞屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

勤務時間: ■勤務時間：9：00～17：00（実働7時間、休憩1時間）
※ただし、業務上の支障がなく、勤怠承認者に承認を得られれば、下記時間帯より選択可能。
（8：30～16：30/ 9：00～17：00/ 9：30～17：30/ 10：00～18：00）
※オフィス勤務と在宅勤務を併用。
■勤務日：平日週5日

年収・給与: ■想定年収：420万円～540万円
※経験・スキルにより決定
※月給目安240,000円～309,000円＋賞与4か月（標準実績）／年　
※残業代別途支給（実残業時間分全額支給）　残業月10時間～20時間想定
■給与改定：年1回
■賞与：年2回年間約4ヶ月（初年度は勤務日数による）

待遇・福利厚生: ■健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
■通勤費：事務所が承認した通勤経路で1ヶ月5万円を限度として支給
■育児休業制度・介護休業制度有り
■退職金制度（入所3年以上が対象）退職金制度で企業型401k確定拠出年金に加入
■スポーツクラブ法人契約
■提携美術館無料利用
■保養所、提携レストラン、提携ホテル等の割引
■産業医健康相談制度
■定期健診時の一部オプション受診負担
■宿泊サービス、レジャー施設等を割引料金で利用できる福利厚生制度
■退職者再雇用制度
■有志による各種サークル活動

休日休暇: ■完全週休2日制
■祝日
■年末年始（12/29～1/4）
■有給休暇：1年間に20日付与（初年度は入所時期により按分して付与する）
＜年間休日 123日＞※2024年度

選考プロセス: ■書類選考、Web適性テスト、面接3回
（一次面接/二次面接はオンライン、最終面接は対面を予定）
※面接回数および実施方法は、状況に応じて変更となる場合がございます。

会社概要

社名: 非公開

事業内容・会社の特長: 国内トップレベルの総合法律事務所
【取扱い業務分野】
■M&A
■コーポレート・ガバナンス
■規制法対応／取引
■ファイナンス
■インフラ／エネルギー
■争訟／紛争解決
■事業再生／倒産
■危機管理
■競争法／独占禁止法
■IT／ライフサイエンス／知的財産
■税務
■ウェルス・マネジメント／相続・事業承継
■労働法務
■国際業務

【企業概要】
総合法律事務所として、幅広い企業法務分野の全般にわたりリーガルサービスを提供しております。
国内外を問わず多様化する依頼者の皆様のニーズに対し、
多くの弁護士がそれぞれの専門性を活かし、対応する体制を整えています。
そして、その弁護士をスタッフが様々な側面からサポートすることで、
"Firm of Choice"-選ばれる事務所-であり続けることを目指しています。

企業活動のグローバル化、社会・経済の複雑化、これらに伴う法制度の改正といった環境の変化を受けて、
企業法務に携わる法律事務所には、迅速かつ的確なリーガルサービスの提供がますます求められています。
その中で当該企業は、クライアントが最も重要な問題に直面した場合、最も複雑な課題を抱えた場合、
最も迅速な解決が必要となった場合に、まず頼りにされ、コンタクトされる事務所であり続けることを目標としています。
弁護士はもちろん、スタッフもこの目標を共有し、それぞれの専門性を十分に発揮しながらクライアントのため最善を尽くして仕事をしています。

業務以外の時間をより充実させたり、健康的な生活を実践させたりするために、様々な福利厚生を準備しています。
また、所内の弁護士とスタッフの有志による球技サークル、山岳サークルなどの各種同好会、音楽系のサークル活動なども盛んに行われています。
各種制度により、働きやすい環境が整っています。

設立: 2002年12月

従業員数: ・弁護士：約760名（東京オフィス約550名）・スタッフ：約800名（東京オフィス約630名）

【人事・オープンポジション】国内四大法律事務所の1社／完全週休2日制・福利厚生充実／リモート勤務あり の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間10月11日～10月24日）

【人事・オープンポジション】国内四大法律事務所の1社／完全週休2日制・福利厚生充実／リモート勤務あり

募集要項

会社概要

【人事・オープンポジション】国内四大法律事務所の1社／完全週休2日制・福利厚生充実／リモート勤務あり
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間10月11日～10月24日）