募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による人員不足解消のため
- 仕事内容
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コロナ禍でも増収増益/幅広く経理を経験できる/拡大中の企業【職務詳細】
■社内制度や福利厚生の実行、推進
年間行事や福利厚生、各種制度の調整、実行を行い、必要に応じ制度や仕組みの新規導入検討や改善も行います。
・過去実績
(1)人事制度として役割等級制度を導入 ※今後も会社の成長に応じて随時改定予定
(2)社員管理システムを導入し、社員情報や入退社手続きを一元管理
(3)保健組合を変更し、保険料削減+福利厚生の強化
(4)ホワイト企業認定「ゴールド」を取得(運営:ホワイト財団)
■オフィス新設や移転
会社の成長に応じてオフィスを移転します。2024年9月には東京本社移転のプロジェクトが控えています。
■労務管理、給与関連業務(給与計算は外注しています)
■ファシリティ管理
社員のために快適なオフィス環境を作ります。社内備品の購入、社員の意見回収、個人情報の管理(Pマーク取得済み)
■その他総務業務全般
社員旅行、全社会等イベントの企画や運営を行います。社員や社員の家族の思い出として残る企画を検討しています。
- 応募資格
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- 必須
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☆★未経験歓迎★☆
【必須】
・社会人経験
【尚可】
・総務経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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正社員
契約期間:無期
試用期間:3ヶ月
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区大深町3番1号 グランフロント大阪タワーB 35階JR各線「大阪」駅より徒歩2分
- 勤務時間
- 9時00分~18時00分
- 年収・給与
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年収:500万~580万程度
月給制:月額310000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(3月・9月)
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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・家賃手当(20,000円/月)※規定有・地域手当(30,000円/月)・社員研修旅行・定例食事会・社内カフェテリア・スポーツジム利用500円/回(ゴールドジム全国)・レジャー利用割引(宿泊施設、ゴルフ施設、フィットネスクラブなど)
喫煙情報:屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日120日】週休2日、土日祝(社内カレンダーに基づく)、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
- 選考プロセス
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書類選考 → WEB適性検査 → 一次面接 → 代表面接・インターン →内定
※状況により変更になる場合あり