募集要項
- 募集背景
- 部署異動による欠員補充及び事務所移転・拡大による増強のため
- 仕事内容
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下記のうち、適性を見て幅広くご経験頂きます
・総務（株主総会運営、会社行事・各種委員会運営、決裁書類管理、事業に係る免許等管理、規程管理・改定対応、
その他会社全体の庶務業務）
・労務（給与計算・社会保険事務（アウトソーシング先への連携）、勤怠管理、健康診断手配、健康経営運営）
・人事（新卒・中途採用、人事制度企画運用、人事関連規程整備、研修運営）
- 応募資格
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- 必須
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学歴不問／業界未経験歓迎
総務・人事・労務分野いずれかのご経験がある方
- 歓迎
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株主総会の運営経験、会社法の知識がある方
- 雇用形態
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正社員
試用期間 3ヶ月 ※試用期間中の賃金格差なし
- ポジション・役割
- 総務スタッフ
- 勤務地
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東京都千代田区
【最寄駅】 JR 中央線 御茶ノ水駅 徒歩4分 、 東京メトロ 千代田線 新御茶ノ水駅 徒歩3分 、 東京メトロ 丸ノ内線 御茶ノ水駅 徒歩6分
- 勤務時間
- 午前９時～午後6時（休憩 正午より1時間）
- 年収・給与
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年収500万円～670万円
（想定年収内訳）基本給280,000円～350,000万円位 標準賞与4か月 時間外20時間想定
※役付手当・資格手当あり
- 待遇・福利厚生
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・退職金制度あり 定年65歳
・健康保険（東京不動産業健康保険組合）、厚生年金、労働保険加入
- 休日休暇
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土日祝祭日（当社カレンダーによる） 年間休日125日 ※事業年度（当年7月～翌年6月）
有給休暇 入社初年度に15日扶付与（入社4年目で20日付与）
- 選考プロセス
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選考方法：面接+適性検査
・書類選考
・1次面接 総務部長（WEBまたは対面）
・適性検査 Web
・2次面接 社長、管理本部長（原則対面）
・3次面接 会長（対面）
