募集要項
- 募集背景
- 業績拡大に伴う増員
- 仕事内容
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プリセールスチームのマネジメントをご担当頂きます。グローバルとの連携やメンバーの育成、業務改善・効率化などをお任せ致します。デジタルワークフローによる業務効率化で、クライアントのDX推進するサービスを展開する企業での募集です。ソリューションコンサルタント（プリセールス）のチームマネジメントをお任せ致します。
最近のワークフロー変革が追い風となり、成長を続けています。今後も世の中から必要とされるサービスですので、長く腰をすえて働いて頂ける環境です。
＜具体的な業務内容＞
・目標に対する進捗状況を評価し、戦略立案・業務改善等を実施
・チームメンバーの育成、育成カリキュラムの構築
・チームメンバーの評価
・メンバーの経費の管理や日常業務の管理
・適切なリソースのアサインメント
・プリセールスチームの代表としての対外的業務や社内調整 など
★社員の能力向上への全面支援を掲げており豊富な学習プログラムが用意されています。
★サービスの完成度が高く、実際に、デモでのユーザーのリアクションは非常に良く、安心して提案できる製品です。
- 応募資格
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- 必須
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・業務系アプリケーションのプリセールス経験をお持ちの方
・マネジメントまたはリーダー経験をお持ちの方
・英語力(ビジネスレベル尚可)
- 歓迎
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以下ご経験をお持ちの方歓迎致します（なくても可）
・クラウドソリューションの取扱い経験をお持ちの方
・Web系アプリケーションの開発経験をお持ちの方
・ソリューションセールスの経験をお持ちの方
・日本の顧客の上級管理職への販売とアクセスの獲得の経験をお持ちの方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 50歳位まで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・新しいことを学ぶ意欲のある方
・クライアントのために尽力できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京
- 勤務時間
- 9:00-18:00
- 年収・給与
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～2,500万円万円程度
※前職・経験考慮
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険等
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇等
- 選考プロセス
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・書類選考
・面接（4～5回）
・最終面接
→内定
※選考プロセスは変更となる可能性がございます。
面接官の方とは直接やり取りしておりますので、詳細のフォローをさせて頂くことが可能です。
