募集要項
- 仕事内容
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グループ 7 法人（約 2,600 名）の就業規則、評価制度などの仕組みを適正に運用をしていただきながら、随時、経営層の考えを分かりやすく反映する制度設計と、人事マネジメント業務をお願いいたします。・予算策定
・人事制度設計・構築・運用
・人事評価運用
・処遇改善設計・構築・運用
・労務管理（給与等）
・採用管理（新卒・外国人・中途採用）
・その他関連する業務 等
- 応募資格
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- 必須
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■下記業務経験必須
・人事でのマネジメント経験５年以上の方
・人事制度を構築された経験のある方
※医療・介護業界での経験がある方は尚望ましい
※大卒以上
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都品川区
- 勤務時間
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9：00～18：00
休憩時間 60 分
- 年収・給与
- 年収：700万円 ～ 900万円
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備
- 休日休暇
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土・日・祝、年末年始
※業務の状況によっては土日祝の出勤がございます
年次有給休暇（法定とおり）、年末年始休
