募集要項
- 募集背景
- 組織強化
- 仕事内容
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日本の高品質な鉄鋼製品を輸出するのが主な事業です。■マーケティングから事業化に至るまでの企画立案/戦略実行の一連のフローををお任せしたいと考えております。
鉄鋼部において、東南アジアを中心に、鋼材の拡販、輸出業務、そして既存事業を足掛かりに新規事業の発展/事業拡大も取り組んで頂きたいと考えております。
■鉄鋼メーカー/海外需要家との折衝(国内訪問は週数回、海外出張は案件に応じて年数回)、船積みタイミングに応じた出荷手配。※書類作成/売り先とのやり取りは英語を使用。
■現在、インドネシアのジャカルタ事務所には駐在員がおり、現地での新規顧客獲得による拡販や新規事業創出など注力しています。
※輸出先→東南アジアがメインです。(2カ月に1回海外出張が発生します。期間は1週間程度)
他、オーストラリア・韓国・インドネシア・インド・南アフリカが対応国です。
出張以外はオンライン・メール・電話でのやりとりがメインです。
【ポジションの魅力】
販売先・仕入先共に大手企業で特に仕入先については大手鉄鋼メーカーと長年にわたり太いパイプを有しており、ダイナミックな商取引を経験することができます。
- 応募資格
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- 必須
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鉄鋼商品の輸出営業
取り扱い商材:厚板・薄板・ステンレス・特殊鋼・線材
英語ビジネスレベル
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 特定年齢層の特定職種 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 【鉄鋼製品の輸出営業】海外での豊富な投資・合弁事業経験を活かしてグローバルNo.1事業を創造
- 勤務地
- 東京都中央区
- 年収・給与
- 9:00~17:15
- 待遇・福利厚生
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時短制度(一部従業員利用可)
出産・育児支援制度(全従業員利用可)
資格取得支援制度(全従業員利用可)
研修支援制度(全従業員利用可)
U・Iターン支援(一部従業員利用可)
ストックオプション(全従業員利用可)
継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
社員食堂・食事補助(全従業員利用可)
退職金制度
自己啓発支援制度
団体生命保険
社員持株会
財形貯蓄
労働組合
保養所他提携施設
ベネフィット・ワン
団体保険割引制度
永年勤続表彰
昼食費補助
家族手当
- 休日休暇
- 土日祝
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2回