募集要項
- 募集背景
- 業務拡大の為、新規スタッフを増員募集
- 仕事内容
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車両の運行管理(配車や点検時期の管理も含む)と営業(運送案件へ対応)ができる方・お客様の新規開発
・トラックとお客様とのマッチング業務
・トラックドライバーへの配達状況指示
・運行状況の確認
・交通状況の確認
・他社の配車係との連携
・運行の管理業務及び事務業務
・点呼の実施
- 応募資格
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- 必須
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・運転免許証(AT限定可)
・営業経験1年以上(職種あh問いません)
・運行管理者資格
- 歓迎
- ・運送業、物流関係、工場などでの出荷業務、運行管理の経験がある方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 20代から55歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- フィットする人物像
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・コミュニケーション能力のある方
・単なる郵送に留まらず、将来物流全体を担える会社を目指すことに共鳴して頂ける方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 運行管理と営業面を支える。
- 勤務地
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兵庫県西脇市郷瀬M値8-1
- 勤務時間
- 8:30~17:30
- 年収・給与
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年収:350万円 ~ 550万円
月給:27万円~40万円
※給与は年齢・経験・能力を考慮した上で決定致します。
※試用期間3カ月あり(月給25万円~34万円)
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備
・賞与:年2回」(業績による)
・交通費:支給(規程あり)
・車・バイク通勤可(駐車場あり)
・別途各種手当あり
・社用スマホ(携帯)支給
・事業所内でのパソコンン支給
- 休日休暇
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・土日祝日(会社カレンダー、業務による)※月に一度、土曜日に安全会議があります。
・GM
・夏季休暇
・年末年始
・慶弔・有給休暇
◇年間117日
- 選考プロセス
- 書類審査→面接