一般事務・営業事務
営業推進チームのマネージャー候補 IT/SaaS/営業事務/リモート/フレックス/東京都
掲載期間:24/04/16~24/04/29求人No:GRC-YO-23410
一般事務・営業事務

営業推進チームのマネージャー候補 IT/SaaS/営業事務/リモート/フレックス/東京都

株式公開準備 ベンチャー企業 管理職・マネジャー 新規事業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容
各部署の業務成果の最大化のために、ビジネスオペレーション全般の仕組み・運用の改善提案を行うマネージャー候補のメンバーを募集します。

・見積~契約締結~請求/入金までの全体プロセスにおける課題把握と分析改善の実施
・業務システムの運用改善
・営業資料(フォーキャスト、案件管理等)の作成・更新
・イベント運営のプロジェクト管理
応募資格
必須
【いずれか必須】
・SaaS企業、ソフトウエア企業でのビジネスオペレーションのご経験(目安:5年以上)
歓迎
・変化の激しい環境やベンチャー企業、外資系企業での就労経験をお持ちのかた
・Salesforce、Teamsの利用経験
雇用形態
正社員
勤務地
東京都品川区
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム11:00-15:00)
年収・給与
500万~800万
待遇・福利厚生
試用期間:3か月
■手当
通勤手当/家賃手当/家族手当/残業手当/役職手当/出張手当

■福利厚生
育児休業制度/介護休業制度/慶弔見舞金制度

■保険
雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険

■その他
平均残業時間20~30時間
休日休暇
完全週休2日制(土・日)/祝日/年末年始休暇/夏季休暇/有給休暇/慶弔休暇/出産・育児休暇/介護休暇

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
政府によるカーボンニュートラル宣言、国際的な金融市場、イニシアティブからの要請、東京証券取引所の市場変更に伴う気候変動リスク開示の実質的な義務化等により、企業は急ピッチで環境配慮型の経営への移行が求められています。
募集企業では単にCO2排出量の可視化に留まらず、サステナビリティ情報の開示までワンストップで行えるプラットフォームを提供し、サステナブルな未来の実現を目指しています。

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株式会社グレイス
厚生労働大臣許可番号:13-ュ-010593紹介事業許可年:平成13年3月1日
設立
1995年12月5日
資本金
3000万円
代表者名
安井悦子
従業員数
法人全体:17名

人紹部門:8名
事業内容
■⼈材紹介・⼈材派遣・新卒紹介
■⼈材開発・キャリア⽀援

国内におけるグリーンジョブの普及、拡大を担う人材会社として、スペシャリストの適材適所を越えたマッチングと、グリーンジョブを担う人材の育成(アップスキリング&リスキリング)に取組んでいます。取組の一環として、グリーンジョブ特化の求人サイト「グリーンジョブのエコリク」の運営や、業界理解を深めるキャリア支援セミナーを行っています。
厚生労働大臣許可番号
13-ュ-010593
紹介事業許可年
平成13年3月1日
紹介事業事業所
東京(千代田区麹町)
登録場所
本社
〒102-0083  東京都千代田区麹町5丁目4番 セタニビル5階
ホームページ
https://ecoriku.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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