募集要項
- 募集背景
- 弊社では現在、コンサルティングファーム・事業会社・IT企業をはじめ、それ以外の業界出身者の方でも、特定領域のスペシャリストの方やクライアントの課題・戦略を全面的に受け止められる幅広いスキルを持った方まで様々なタイプの人材を必要とし、広く経験者採用を行っております。
- 仕事内容
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当社はエクスペリエンス（顧客体験）を起点とした事業変革において、設計・構築・コミュニケーション・運用までを一気通貫で支援しています。
ビジネスコンサルティング、クリエイティブ、テクノロジーの知見を掛け合わせ、B2C/B2B2C領域のカスタマーエクスペリエンス変革による事業成長に伴走します。
本求人では、上流の戦略検討からデザイン、テクノロジー、マーケティング、データ利活用まで、各フェーズのポジションを広く募集しています。
【コンサルタント・エンジニア職】
・成長戦略コンサルタント
・カスタマーフロントコンサルタント（顧客・従業員接点／インダストリー）
・業務機能別コンサルタント（新規事業・マーケティング・営業・カスタマーサービス等）
・データ／AIコンサルタント
・システムエンジニア（Web／EC／マーケティング／データ基盤）
【クリエイティブ職】
・ブランド／コミュニケーション
・アカウントマネージャー
・アート／クリエイティブディレクター
【デザイン職】
・UIUXデザイン
・ストラテジックデザイン
・ビジュアルデザイン
※面談を通じて最適なポジションをご提案させていただきます。
なお、ご自身でご応募いただいた場合には、選考プロセス上面談を実施しない場合がございますので、予めご了承ください。
- 応募資格
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- 必須
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下記いずれかのご経験
・カスタマー領域における戦略構築、サービス構築、システム構築、マーケティングのいずれかにおける実務経験
・プロジェクトの目的達成に向けてのプロジェクトに関わる経験やスキル
・論理的思考力、リーダーシップ、プレゼンテーション力、ファシリテーション
- 歓迎
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・コンサルティングファームでのコンサルタント経験
・データ分析や状況把握からの課題抽出、仮説構築スキルおよび解決策提案力
・マーケティング領域およびテクノロジー領域への高い関心および知識
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 管理職・マネージャー以上
- 勤務地
- 東京都、大阪府
- 勤務時間
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フレックスタイム制度 （コアタイムなし）
1日の標準勤務時間 8時間00分
- 年収・給与
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年俸1000万円～2500万円
※記載の給与Rangeは基本給の記載となります。
◆支給例：基本給＋賞与（年1回）
- 待遇・福利厚生
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給
■時間外勤務手当
■深夜勤務手当
■出張手当
■住宅手当
■退職金制度
■研修制度
■資格取得支援
■育児休業
■介護休業
■短日短時間勤務制度
■ベビーシッター補助
■各種法人会員および契約施設・ホテル ほか
【保険制度】
・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険
給与改定年1回
- 休日休暇
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完全週休2日制（土曜日、日曜日）
祝日
年末年始
年次有給休暇
私傷病休暇、結婚・出産・忌引休暇、母体保護休暇、配偶者・ライフパートナー出産休暇・子の看護休暇
介護休業・育児休業 他
- 選考プロセス
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【ご応募後の流れ】
▼書類選考
▼ 1次面接（オンライン）※所要時間は30～60分を想定しております。
▼ 2次～3次面接 （オンライン、面接回数はポジションにより異なる）
▼ 内定
▼ 入社
- キャリアパス・評価制度
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■給与改定
年1回
■キャリアカウンセリング制度
社員1人1人に、ピープルリード（People Lead）と呼ばれる業務上の上司とは異なる上司がつき、キャリア構築の相談やフィードバックを受けることができます。通常業務のプロジェクトを見ている上司とは無関係な社員が担当するため、ざっくばらんに相談することができます。社員は自分でピープルリードを選ぶことも可能で、上司に話しづらいような業務上の悩みや中長期的なキャリアについても相談することができます。「自分がどうなりたいか」「そのために何が必要か」など理想のキャリアを実現するための支援体制も整っています。
■キャリアズ・マーケットプレイス
社員が募集されているポジションを自由に検索/応募することができます。応募の際上司の承認は必要なく、応募先での選考・異動承認を経て、人事異動が実現します。海外異動も可能です。
