募集要項
- 仕事内容
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<具体的な業務内容>
クライアント様の業種(飲食業界、小売業界 / 物流業界)と規模(中規模 / 大規模)によってチーム編成がなされており、配属先によって業務内容は若干異なりますが、主には以下のような内容を通じてタイミーの利用最大化を目指す
■組織目標達成に向けた戦術設計~推進マネジメント
■自組織内のメンバー育成
■自組織内の行動戦術設計
■担当組織によっては一部プレイヤー業務
・ヒアリングによる課題の特定
・利用の拡大に向けた提案資料の作成
・大手企業様の専属担当として先方のキーパーソンへの日々のサポート
・担当者とのリレーション構築、提案
・決裁者へのプレゼン など
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・スキル】
・無形商材の法人営業経験(3年以上)
・無形商材の法人営業組織における2階層以上のマネジメント経験
・営業組織における戦術立案、実行のご経験
・営業組織における推進マネジメントのご経験
・メンバー育成
- 歓迎
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【歓迎経験・スキル】
・20名以上の組織マネジメント経験
・プレイヤーとしての高い営業実績
・ITもしくは人材業界(派遣、求人媒体営業)、飲食関連サービス(集客媒体、デリバリープラットフォーム系等での)勤務経験
・3階層以上のマネジメント経験年数(3年以上)
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- マネジャー/マネジャー候補
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 1200万円位まで ※スキル経験により優遇
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完・備書籍購入補助・セミナー費用補助
・ランチ費用補助・住宅手当・通勤交通費支給
- 休日休暇
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・週休二日制・祝日・誕生日休暇 / 結婚記念日休暇
・慶弔休暇・夏季休暇・生理日休暇・産前産後