募集要項
- 仕事内容
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新組織の立ち上げに伴う、コアメンバーの募集です。
2023年2月に、当社は全社的なファイナンス機能（経営企画・管理、FP&A、IR、M&A、経理財務）を担う「ファイナンス統括部」を新設し、
経営課題の解決や予算策定及び中長期戦略の策定等、
経営陣や事業責任者に近い立場で企業価値最大化のサポートをより力強く行っていくことになりました。
今回の募集は、新設のファイナンス統括部内において経営企画/管理メンバーまたはマネージャー候補として
一緒に取り組んでいただけるコアメンバーの募集となります。
具体的には、下記のような業務に関わっていただくことを想定しています。
－ 当グループ全体の今期予実管理業務
－ 当グループ全体の来期予算策定プロジェクトの推進
－ 当グループ全体の中期経営計画の策定
－ 月次業績報告会の運営
－ 各種経営会議の事務局
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・論理的思考力（頭の回転の早さ）
・プロジェクトを主導して推進できる能力（細部へのこだわりと俯瞰を両立させられる方）
・下記いずれかのご経験がある方
ーコンサルティングファームでの業務経験
ー事業会社での経営企画のご経験
ー事業会社での予算策定／予実管理のご経験
- 歓迎
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・インターネット企業での予算策定／予実管理のご経験
・取締役会や予算管理事務局運営のご経験
・事業責任者ないしはそれに準じた立場としての事業運営経験
・公認会計士
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 38歳くらいまで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・自らの業務範囲を限定せず、広い視野で常に問題意識をもって業務を遂行できる方
・経営陣や事業責任者の双方とバランス良くコミュニケーションがとれる調整能力の高い方
・必ずしも答えがない難しい課題に対して、周囲を巻き込みながら粘り強く業務を遂行できる方
・社内での自分の役割を状況に応じて判断し、明確な目的意識をもって業務に取り組める方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京
- 勤務時間
- 10:00～19:00
- 年収・給与
- 1500万円位まで ※スキル経験により優遇
- 待遇・福利厚生
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・昇給年2回、交通費全額支給、社会保険完備
・家族手当（月額3万円）、住宅補助制度（該当条件により月額3万円支給)、ストックオプション制度
- 休日休暇
- 週休2日制（土、日曜日）、祝祭日、年末年始、有給休暇
