募集要項
- 募集背景
- 同社の目指すVISION実現のため、組織強化
- 仕事内容
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組織力向上プラットフォームの事業戦略の策定、新サービス・新機能の企画開発▼ビジョン
同社の組織力向上プラットフォームは「誰もが活き活きと働ける社会の実現」をミッションとして掲げており、意思決定や行動のきっかけを作る上で重要となる心の状態を、サーベイという仕組みを通して可視化し、結果を解釈することでアクションに繋げられる状態を実現します。
その中でも事業開発責任者（Biz Dev）は、事業戦略の策定、新サービス・新機能の企画開発等の事業の上流業務を担当します。
▼業務内容
・事業戦略の策定、事業計画や事業ロードマップの作成
・新サービス・新機能のプロダクトマネジメント
・新サービス・新機能の検討の為の市場調査
・ABM（アカウントベースマーケティング）を基軸にした大手開拓やその仕組み構築
・顧客のニーズを基にしたプロダクトやコンテンツ開発、改善の提案
▼この仕事のやりがいや魅力
・「一人ひとりの働きがいがチームを変え、組織を変え、世界も変える」インパクトのある成長領域を牽引することができる
・組織内での連携量が多いポジションとなるの為、管制塔として今組織はどこに重心を置かなければならないのかを考え、チーム間連携を図る重要な役割も担う
・事業成長のための手段にほぼ制限がなく、戦略策定の企画から携わることができ、あらゆる職種のメンバーを巻き込みながら大きな裁量を持って施策を行うことができる
・「人や組織が変わる新しい価値」を生み出すことにチャレンジできる
▼この仕事で得られるもの
・SaaS型ビジネスの戦略・戦術を立案する力
・SaaS型ビジネスのオペレーションを設計する力
・プロダクトチーム、セールスチーム、カスタマーサクセスチームと連携して企画を推進する巻き込み力
・組織づくり（組織開発・人材開発・マネジメント）に関する知見
- 応募資格
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- 必須
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・スタートアップやベンチャー企業での事業開発の経験、または大企業、コンサル、ベンチャーキャピタル等でのスタートアップやベンチャー企業との協業（事業開発）の経験
・事業戦略の策定、P/Lの策定等の事業の上流業務の経験
・組織開発、人材開発、マネジメントのいずれかの専門知識や経験
- 歓迎
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・SaaS領域における新規事業開発の経験
・マーケティング、グロースハック、事業企画、営業企画のいずれかの業務経験
＜求める人物像＞
・ご自身の担当業務だけにとどまらず、事業・プロダクトの成長のために積極的に枠を超えて考え貢献したいという考えをお持ちの方
・SaaSの事業成長を牽引したいと考えている方
・「人や組織が変わるきっかけを生み出していきたい」と強く思える人
・同社のビジョン、フィロソフィー、バリューに共感してくださる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都港区
■喫煙環境：原則禁煙（喫煙のみを目的とした喫煙場所あり）
- 勤務時間
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09:00～18:00
※フルフレックス制度
- 年収・給与
- 800万円 ～ 1199万円
- 待遇・福利厚生
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■待遇条件・昇給賞与
・月給：666,667円～1,000,000円
・昇給：年2回（4月/10月）
・賞与：無
・株式報酬：有（毎期予定）
・通勤交通費
・住宅手当（オフィスからの距離に応じて支給）
・パパママ応援手当
■福利厚生
・リモートワーク可
・各種社会保険完備
・健康診断・人間ドック
・妊活・不妊治療支援
・社宅制度
・従業員持株会（奨励金あり）
- 休日休暇
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・土日祝休み(完全週休2日制)
・年末年始休暇
・年次有給休暇
・会社の成長に寄与する「メンバーの挑戦」を応援する特別休暇制度
…ビジョン実現に近づき、資本市場で長期的に勝ち続けるために必要なことであれば
積極的に投資します。最大6ヶ月間の有給として取得が可能。
- 選考プロセス
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▼書類選考
▼個別面接：メンバーや役員等、複数回
▼最終面接：代表
▼内定
