募集要項
- 仕事内容
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Tサービスとその基盤となるIT技術への理解を深め、適切な課金管理および費用管理を推進する。
ITサービス提供に関してさまざまな分析を行い、マネジメントと共にサービスバリューの向上に寄与する。
コントローリングに精通したITビジネスパートナーとしてエンドユーザー部門とのコミュニケーションを担当する。
プロセスやルールの見直し・効率化を主体的に推進し、業務体制の改善を実施する。 ・予算編成、予算実績管理、差異の分析
・ITサービス課金計画作成、実績管理、差異の分析
・マネジメントおよびエンドユーザー部門への定期的なアップデートの提供、問い合わせ対応
・BD（IT部門）内で依頼要求される様々なレポート、プレゼンテーションの作成
・請求管理、発注管理
- 応募資格
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- 必須
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経営層あるいは顧客向け企画書・報告書の作成能力およびプレゼンテーション能力
Microsoft製品、エクセル・Power BI・パワーポイント等の実運用スキル
コスト管理を伴うITプロジェクトマネジメントあるいはITに関する予算管理経験
変化に柔軟に対応でき、海外のIT部門と連携しながら主体的に業務・課題に取り組んでいける方
- 歓迎
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ITコンサルタントの経験
SAPシステムの使用経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 雇用期間の定めなし（正社員）
- 勤務地
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リモートワーク可 。出社もあり。 千代田事業所勤務 （最寄り駅 市ヶ谷）尚、千代田事務所は2025年に横浜市都筑区の新事務所へ統合が予定されております。
その他 埼玉県東松山市 東松山工場勤務も可能です。
- 勤務時間
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フレックスタイム制 （2023/4/1よりコアタイム無し）
※標準労働時間1日8時間
- 年収・給与
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想定年収：500万円 ～ 800万円
・時間外勤務手当、通勤手当、住宅手当、食事手当、在宅勤務手当、育児支援手当、ベビーシッター補助制度、従業員紹介手当、次世代育成手当、特殊作業手当 他 を含みます
- 待遇・福利厚生
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・慶弔見舞金
・ボッシュ従業員生命共済会
・LTD制度（長期障害所得補償保険）
・健康サポート関連（定期健康診断、メンタルヘルス相談）
・社員食堂
・各種サークル活動 他
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土日祝）、年間休日数120日以上、有給休暇（初年17日、最高20日）、夏季休暇、ゴールデンウィーク、冬季休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、多目的休暇、勤続休暇、転勤休暇、妊婦検診休暇、子の看護休暇、介護休暇、他 ※支給条件あり
- 選考プロセス
- 書類選考→面接（2回を予定）→内定
- キャリアパス・評価制度
- ワールドワイドで確立した、全従業員が必ず1年間の目標設定・評価を受ける機会があり、希望すれば3～5年先の中長期的なキャリアについて相談できる面談も用意されています。その中で、ご自身の適性・希望にあったキャリアプランを決め、業務や研修プランを組み立てることが可能です。
