センター・倉庫管理・運行・配車管理
【大阪/茨木】配車・倉庫管理(主任)/東証スタンダード上場の総合物流企業
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【大阪/茨木】配車・倉庫管理(主任)/東証スタンダード上場の総合物流企業
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間9月24日~10月7日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2024/09/24 ~ 2024/10/07)
センター・倉庫管理・運行・配車管理

【大阪/茨木】配車・倉庫管理(主任)/東証スタンダード上場の総合物流企業

上場企業 大手企業 マネジメント業務なし 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
社内異動による欠員補充
仕事内容
同社における大手金属メーカーの非鉄金属部門の輸送サービスをメインに提供しているセンターの配車管理業務をメインにご担当頂きます。
<具体的な業務>
・配送手段の検討
・車両の手配
・配送ルート作成
・運行状況・交通状況の確認
・ドライバーへの配達状況指示
・他社の配車係との連携など

また、倉庫内の入出荷管理、在庫管理、スタッフマネジメント、庫内の業務改善推進などの業務にも携わっていただきます。
将来的にはリーダー、管理者として責任のある役割、ポジションなどもお任せし、活躍いただけることを期待しております。
応募資格
必須
物流業界での配車業務経験をお持ちの方
雇用形態
正社員
勤務地
大阪府茨木市
勤務時間
9:00 ~ 18:00 残業月20~30H
年収・給与
430万円 ~ 500万円 別途残業代

残業代込の想定年収:480万~600万円程度
待遇・福利厚生
各種社会保険完備
退職金制度
家族手当:就学中の満23歳未満の子
(扶養の有無問わず)1人につき 12,000円/月
単身赴任手当、遠隔地勤務手当、社員貸付金制度、慰安会制度、従業員持株会制度など
休日休暇
土、日、祝日
年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇
年間休日 125日
選考プロセス
書類選考→面接2回

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
物流をコアに13事業を展開する東証スタンダード上場企業。
創業以来、75年日本生命や関西電力といった大手顧客との取引を中心に安定した事業基盤を持つ総合物流会社です。
同社は昭和19年に設立後、輸送事業、事務所移転引越事業、倉庫保管事業を基幹として事業を展開。
そのノウハウを基に、物流だけではない「運送プラスα」のサービスを社会のニーズに合わせて柔軟に創り出し、現在では13事業を展開しています。
近年は時代のニーズに応えるため、国内最大手のEコマース企業向けの案件をはじめとする新規の大型3PLにも着手し、副次的に展開するオフィス移転事業や物流現場DX推進、新規M&Aにも注力するなど、老舗の安定性と積極的な事業展開を持ち合わせた優良企業です。
設立
1944年
資本金
10億円
売上高
279億5300万円
従業員数
1,113名
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