募集要項
- 募集背景
- コンサルタントより説明させていただきます
- 仕事内容
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管理部のトップとして、総務、人事、経理、法務等業務を行っていただきます。
管理部では、経理・財務・人事・採用・労務・法務・システム・営業数値管理、輸出入関連の書類チェック等、
幅広くあらゆる業務を行っております。（実務はメンバーが行いご担当いただく業務の中心はマネジメントとなりますが、一部業務は主担当として実務に就いていただきます。）
管理部門の責任者として部門のマネジメントの他、会社全体のマネジメントもご担当いただきます。
管理部には管理課と業務管理課があり、管理課の業務は上記の内容となります。
業務管理課では、輸出入にかかわる業務や営業予実管理となります。
【所属部署の人員構成（人数/年齢構成/男女比）】
管理部9名（管理課8名/男性1名、女性7名（パート含む）、業務管理課1名/男性）
- 応募資格
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- 必須
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管理部長の経験。総務・人事・経理・情報システム・法務など管理部門における幅広い知識と実務経験、
海外企業との取引経験がある方。
自動車運転免許
- 歓迎
- 上場企業での管理部長の経験、工場でのマネジメント経験、英語能力（英語の契約書等をチェックできるレベル）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 広島県福山市
- 勤務時間
- 8:30～17:30
- 年収・給与
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[賞与] 年2回 昨年実績2～4ヵ月
[年収] 600万円 ～ 1049万円
- 待遇・福利厚生
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■各種保険：健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
■諸手当：通勤手当(上限：30,000円)
■制度：退職金 退職金 (勤続3年以上) 永年勤続表彰制度 スポーツクラブ法人会員 定年制(60歳) 再雇用制有り(65歳)
■受動喫煙対策：禁煙
- 休日休暇
- 土日祝 年末年始、GW、夏季休暇有 年間休日：124日
- 選考プロセス
- 面接１～２回 適性診断(あり)
