募集要項
- 仕事内容
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■主な業務内容
営業組織パフォーマンスを最大化するというミッションをもとに、営業戦略立案、計画策定、実行を担います。
＜具体的な業務＞
・営業組織全体の営業戦略/戦術の立案と実行
・営業KPIの設定、管理、PDCAの実行
・営業組織マネジメント
・新規顧客の開拓によるトップライン寄与への実行
・営業メンバーの採用、評価
・セールスイネーブルメント
■キャリアパス
COOなど将来的には経営メンバーの一員としてご活躍を期待しています。
- 応募資格
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- 必須
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下記いずれかのご経験をお持ちの方
・法人営業の経験（新規開拓から提案、クロージングまで一気通貫した営業経験）
・営業戦略、計画策定、実行の経験
・営業組織のマネジメント経験（5名以上）
- 歓迎
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・業務システム、機械学習分野における提案営業経験
・SaaS、SIer×事業会社等において営業マネージャー・部長等のご経験をされている方
・セールスフォースのセットアップ経験
- フィットする人物像
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求める人物像
■当社で活躍している人物像
・パーパス「AIインフラを創造し、日本を再び世界レベルへ」 に共感し、実現に向けて自律的に動ける方
・ユーザーを誰よりも理解しようとし、ユーザーの成功を喜べる方
・テクノロジーの可能性を信じ、本質的な課題を特定し、解決していく方
・新たな役割や業務領域に挑戦しながらも、困難に直面したときに、できない理由ではなく、できる理由を考えられる方
■当社にマッチしない人物像
・ユーザーやチームへの提供価値ではなく個人のメリットを最大化する方
・発生している問題や役割の間に落ちている業務を、自分ごと化せずに問題解決に向けて行動しない方
・組織や個人のポテンシャルの限界を自ら設定し、成長の可能性を狭める方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- フレックスタイム制（7:00-22:00） ※コアタイムなし
- 年収・給与
- 700万円～1149万円
- 待遇・福利厚生
- ・各種保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・通勤交通費 ・自己成長助成金制度（月1万円） ・資格取得支援制度 ・リファラル採用支援制度（社員紹介手当、ランチ費用補助）
- 休日休暇
- ■休日・休暇休日：完全週休2日制（土日、祝祭日、年末年始等） ※年間休日125日以上 休暇：有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、出産育児・介護休業等
