募集要項
- 仕事内容
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＜業務内容＞
当社は店舗運営に関する設計、施工、設備管理、清掃などの業務をトータルサポートしております。
本ポジションでは飲食や小売りのチェーン店向けに、新規出店計画やリニューアルをご検討されている既存のお客様に対し、
メンテナンスや清掃も含めた当社サービスのご提案をいただきます。
既存顧客の担当は営業1名あたり5~6社程度となっております。
■相談内容の例
・管理費用を削減したい
・立ち上げの費用を抑えたい
・清掃プランを見直したい など
- 応募資格
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- 必須
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＜応募資格＞
■必須条件
・建設業界またはビルメンテナンス業界でのご経験をお持ちの方
・営業経験をお持ちの方
・マネジメント経験をお持ちの方
■歓迎条件
・無形商材の営業経験者かつ、新規営業の経験をお持ちの方
・上場企業での営業経験者もしくは、上場企業への営業経験者
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府大阪市
- 勤務時間
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＜勤務時間＞
・1ヶ月単位の変形労働時間制
・週平均労働時間：40時間
・対象期間の総所定労働時間：160時間
・休憩時間：60分
・標準的な勤務時間帯：9:00 - 18:00
- 年収・給与
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＜給与詳細＞
・予定年収：600万円 - 770万円
・基本給（月給制）：43万円 - 55万円
・昇給：年1回（5月）
・賞与：年2回（6月・12月）
※給与金額はご経験や能力、お持ちの資格等を考慮の上決定いたします。
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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＜待遇・福利厚生＞
・通勤手当：規定により全額支給
・寮社宅：転勤時のみ社宅有り
・社会保険：各種社会保険完備
・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険
・退職金制度：規定有り
・定年：65歳
・規定により再雇用制度有り
■教育制度・資格補助補足＞
・資格取得講座受講補助
・階層別研修
・コンプライアンス研修
・導入研修
・OJT など
■その他補足
・資格取得奨励一時金
・資格取得支援制度
・自己啓発支援制度
・慶弔見舞金制度（結婚御祝金・出産御祝金・傷病見舞金・弔慰金）
・定期健康診断
・従業員持株制度
・確定拠出年金制度（企業型・個人型同時加入可）
・社員表彰制度
・業務用PC・携帯支給
・共済会による各種福利厚生、給付制度
- 休日休暇
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＜休日休暇＞
・週休2日制（休日はシフト制）
・年間有給休暇10日 - 20日（下限日数は入社半年経過後の付与日数）
・年間休日116日
・休日：月平均9日休み ※会社カレンダーによる
■その他
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・看護休暇
・生理休暇
・各種慶弔休暇
