バイヤー・マーチャンダイザー(MD)・VMD
バイヤー・マーチャンダイザー(MD)・VMD
掲載期間:24/05/10~24/05/23求人No:PSNG-81057021
バイヤー・マーチャンダイザー(MD)・VMD

バイヤー・マーチャンダイザー(MD)・VMD

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 新規事業 海外折衝 英語力不問 土日祝休み

募集要項

仕事内容
年間流通額100億円以上の流通を誇る国内最大級BtoB向けECプラットフォームを展開する同社ですが、現在中国BtoB卸業界に積極的に進出を行っております。
今後さらなる拡大が予測される海外新規事業開発において、MDやマーケティングをご担当いただくメンバーを募集します!

【事業内容】
中国BtoB卸売市場と日本BtoB卸売市場を繋ぐ新規事業でオンライン/オフライン&輸入/輸出全ての領域で事業展開を行っています。
★中国向け越境ECプラットフォーム(※2023年11月リリース!) 
★世界最大規模のリアル卸売市場との戦略的パートナーシップを元に実現した馬喰町にての展示会事業(2024年3月オープン予定!)
等、海外新規事業を積極的に展開しています。

【業務内容】
複数展開している中国海外事業に関して以下の領域を中心にご担当いただきます。
◆MD業務
・国内外顧客との折衝により、商品企画、事業企画~提案から商品開発業務全般
・開発段階におけるスケジュール/納期管理、コスト/価格交渉、サンプル指示、その他開発に付帯する業務全般
・販売までの計画/予算管理/販促マーケティング
・海外メーカーの商品の選定、買い付け
・税金・法律・契約・関税関連のフロー構築/整備/管理

【ポジションの魅力】
☆事業優位性:
中国の大手決済サービスや、世界に物流ネットワークを築くグループが運営する中国最大のBtoC向けECモールなどと連携し、物流・決済・マーケティングまで一貫して担い、過去日本企業がなかなか進出できなかった高難易度の領域で新規事業を展開しています。
オンラインだけでなくオフラインでの大規模な展示会開催やOEM連携など、幅広い領域への展開を進めており、今後更なる事業拡大を目指しています。

☆経営層とのコミュニケーション:
社長直下かつ新規事業に関するプロジェクトなので、決裁権を持つ経営層と近い距離かつ、スピード感を持って仕事をすることが出来ます。

☆組織も急成長中:
現在は10名程度の部署ですが、3割は中国出身のグローバルなメンバーです。
また事業拡大に合わせてメンバーも増員中で、MGRポジション、シニアMGRポジションなども不足しているためキャリアアップを目指す方に最適です!
応募資格
必須
【必須要件】
■商社でのMD業務のご経験がある方
歓迎
【歓迎要件】
■EC及び越境ECへの知見 ・日常会話レベル以上での中国語スキル
雇用形態
正社員
ポジション・役割
バイヤー・マーチャンダイザー(MD)・VMD
勤務地
東京都
勤務時間
【就業時間】09:00-18:00
<備考> 休憩時間:60分
※週始まりは朝会があるため8:30~17:30
年収・給与
800万円 ~ 999万円
待遇・福利厚生
【待遇・福利厚生】
<保険> 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
<諸手当> 通勤手当、残業手当、家族手当
通勤手当:通勤手当(上限5万円)
家族手当:児童手当(小学校卒業まで、勤続年数に応じて支給)
休日休暇
【休日・休暇】年間休日120日 完全週休二日(土日)
有給休暇、誕生日休暇、永年勤続休暇、年末年始休暇、夏季休暇(7月~11月の期間 3日間取得可能)、育児休暇、介護休暇、生理休暇
選考プロセス
【選考プロセス】
■面接回数:2回
・1次面接(現場担当者)
・最終面接(MGR+海外事業責任者)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
■□創業来13期連続増収&最高益を更新!!コロナの影響も受け事業は非常に好調です!□■

【会社概要】
日本国内には、消費者の手に届けられず、滞留、さらには破棄されている商品が年間22兆円も発生しています。商品が破棄される理由は様々ですが、メーカーや卸など法人企業には眠ったままの「優良資産」がたくさん存在すると我々は考えています。同社はこの「優良資産」に2つのアプローチで取り組みます。680億を超える商品実売データを機械学習などの手法により分析し「適性価格」として表示します。その「適正価格」に基づいて、商品を流通させる場を作り、「メディア事業」「マーケットプレイス事業」「ソリューションインキュベーション事業」の3つの事業が複合的に絡み合い、自ら積極的に商品の再流通・循環を起こします。“眠っている価値を必要な場所へ” 同社は、企業の持つ大量の商品を「データ×流通プラットフォーム」で必要とされる場所へと循環させる仕込を創る集団です。

【SDGsへの取り組み】
22兆という廃棄ロスのために様々なソリューションを提供している同社。グループ全体のサービスがSDGsに資するものです。特に寄与型ECは「廃棄を削減したいメーカー」「お得にお買い物をしたいユーザー」「活動資金を作りたい社会貢献団体」3者間にとって非常にメリットを大きいサービスで大きな反響を得ております。

【事業内容】
~トータルEC支援ソリューションを展開~
■在庫価値ソリューション事業
■商品流通プラットフォーム事業
■インキュベーション事業

【売上高推移】
83億4,400万円(2021年9月 ※連結)
78億8,400万円(2020年9月 ※連結)
66億3,600万円(2019年9月 ※連結)
【平均年齢】
33.8歳(2021年9月末現在)
設立
2007年6月
資本金
973百万円
売上高
3196百万円
従業員数
101人

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社パソナ(グローバル事業本部)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010444紹介事業許可年:2000年
設立
1988年4月
資本金
1億円(株式会社パソナ)
代表者名
代表取締役社長 中尾 慎太郎
従業員数
法人全体:9317人(パソナグループ全体)

人紹部門:100人(グローバル事業部)
事業内容
インディペンデント ワークシステム(人材派遣)
インソーシング(委託・請負)
HRコンサルティング
教育・研修
グローバルソーシング(海外人材サービス)
キャリアソリューション(人材紹介、キャリア支援)
アウトソーシング
ライフソリューション
パブリックソリューション
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010444
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京(東京メトロ外苑前/表参道より徒歩)
 *海外法人:アメリカ(ニューヨーク、カリフォルニア、シカゴ、アトランタ) 中国(北京、上海、広州、深セン)、台湾、香港、シンガポール、ベトナム、インド、タイ、インドネシア、マレーシア、韓国
登録場所
東京
〒107-8352 東京都港区南青山3-1-30 「PASONA SQUARE」
ホームページ
https://www.pasona-global.com
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
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