募集要項
- 募集背景
- 部門強化の為の増員 ※計画採用
- 仕事内容
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成長事業であるガラス搬送用ケースの企画・製作やガラス加工の受託業務をメインに、・ＡＧＣ様をはじめ、ＤＮＰ様/ＴＯＰＰＡＮ様/ニコン様/富士フィルム様などビッグアカウントの担当をお任せします
ガラス事業に付随する幅広い営業活動をお願いします。ガラス事業の可能性は無限です！
・担当顧客様のご要望をヒアリングして、パートナー企業と連携しながらご要望を具現化する提案営業スタイルです
・固定概念にとらわれず、ご要望の具現化のために、あらゆる可能性を探りアイディアを提案できる楽しい仕事です
・入社後は、先輩社員によるＯＪＴ研修や工場での現場研修なども行いますので、業界未経験の方もご安心ください
・担当によって、月１～２回程度の出張があります（日帰り～１泊２日程度）
- 応募資格
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- 必須
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・お人柄を重視させていただきます ※コミュニケーション力があり、向上心のある方を歓迎します
・法人営業職や小売・販売サービス職など、人と接する職種の経験者優遇します（業界未経験者歓迎）
・普通自動車免許（ＡＴ限定可）
・パソコンの基本スキル（Word、Excel、PowerPoint）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～３８歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員 ※期間の定めなし
- 勤務地
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神奈川県横浜市鶴見区
※鶴見駅近く
- 勤務時間
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８：３０～１７：１５ ※休憩時間６０分
（平均的残業時間２５時間程度/月）
- 年収・給与
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入社時想定年収：３８０万円 ～ ５００万円
・月給：２７０，０００円～３６０，０００円（基本給２３万円～３２万円＋固定残業代）
・諸手当：固定残業代：４０，０００円～（３０時間分/月）
※超過分全額支給（平均的残業時間２５時間程度/月）
・交通費：支給 ※上限２６，０００円
- 待遇・福利厚生
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・昇給：年１回 ※昇給は業績・個人評価による
・賞与：年２回（７月・１２月） ※支給実績：月給の２ヵ月分相当
・社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）
・退職金制度（勤続３年以上より）
・定年退職年齢：６０歳 ※再雇用制度６５歳まで
- 休日休暇
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・完全週休２日制（土日）／祝日 ※会社カレンダーに準じる
・ＧW休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・育児休暇
・介護休暇
・看護休暇
・有給休暇
【年間休日数１１８日】
- 選考プロセス
- 書類選考⇒面接（社長）⇒内定
