募集要項
- 募集背景
- 業務量増による増員のため
- 仕事内容
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当部門は、大手電機メーカー製作所向けに、設計システムの開発・保守を行っています。顧客は大手電機メーカーの設計部門で、顧客要望を受けて設計環境の整備、システム設計、アドオン開発、CAD導入を担当いただきます。まずは設計環境の運用や回路系CADの部分的なアドオン開発から経験いただき、徐々に上流設計、開発、CAD導入まで幅を広げていただく予定です。受託型から提案型への業務転換を推進しており、顧客とのコミュケーションが図れ、半導体設計の概要における知見を有する方は、より即戦力でご活躍いただける環境です。
＜環境整備＞
・デザインキットの整備…半導体設計に必要なデザインキット（テクノロジーや検証ルール等）の整備
・新規CADの評価・導入…顧客要望を受けて、新規CADの評価や導入
＜ユーティリティ開発＞
・CAD専用言語を用いて、設計の利便性を向上するアドオン開発
【仕事環境】
・OS：Linux、Windows
・開発言語：C、C＋＋、CAD独自言語
・開発環境：CAD開発統合環境
【配属部署】
課：11名、年齢構成：30代～50代中心に活躍
【当該部門において】
地球規模の省エネに貢献する、当該製品における製造現場を支えるシステム開発業務です。顧客と直接に対話し、顧客の製造現場をつかさどる最適なMESシステムの構築を行うため、顧客の反応がダイレクトに伝わり、やりがいを感じることができます。MESシステムの開発や保守が業務の中心になりますが、その他インフラの構築や運用・保守、またお客様と一緒に業務改善を推進するなど、幅広い業務分野で対応しています。
- 応募資格
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- 必須
- ・回路設計用CADの経験、もしくは基板設計用CADの経験お持ちの方（3年以上が目安）
- 雇用形態
- 正社員採用
- 勤務地
- 福岡県福岡市西区
- 勤務時間
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9：00～17：30（休憩45分） 実働時間：7時間45分
＊残業は月平均25時間程度
＊在宅勤務は週2日程度
＊コアタイム無しのフレックスタイム制導入
- 年収・給与
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年収：450万円 ～ 900万円
月額：250,000円～510,000円
- 待遇・福利厚生
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【待遇】
・昇給:年1回
・賞与:年2回（年間賞与：4.5～5か月ほど、変動あり）
【福利厚生】
雇用保険、社会保険、厚生年金保険、健康保険、退職金、財形貯蓄、持株会、企業型確定拠出年金、寮・社宅、健康診断、住宅資金融資、職場レクリエーション支援、各種保養所利用など
- 休日休暇
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【休日】
完全週休2日制、年間休日126日（23年度）、年次有給休暇20～25日
【休暇】
年次有給休暇（初年度20日）、ライフサポート休暇（有休残日数の持越し）、リフレッシュ休暇（年5日）、マイカレンダー休暇（年2日）、有給休暇取得推進日、チャージ休暇、配偶者出産休暇、慶弔休暇など
- 選考プロセス
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【選考プロセス】
(書類選考)→（web適性検査）→一次面接（オンライン）→最終面接（オンライン）→内定
＊基本は面接はオンラインですが、希望に応じて対面面接も可能です
