関西支社立ち上げ｜戦略策定～仕組みづくりまで担い、顧客の満足にコミットするの転職・求人情報 25053200

募集要項

仕事内容: 「買い取り」と「自社物件の販売」をお任せします。
自社物件のみの紹介だからこそ、当社が大事にしているのは「この物件を購入してもらうことが本当にお客様にとって幸せか」ということ。儲けを全面に出す営業はせず、一組のお客様にじっくり時間をかけて向き合います。お客様の条件と違った場合には追客することはせず、仲介のほうが最適だと思えば仲介を紹介することもあります。
業務の魅力
関西支社の立ち上げメンバーとして、裁量を持って、仕組みづくりから関わっていただけるポジションです。関西エリアで当社を浸透させるための戦略策定から一緒に考えていくことを期待しています。
また、ご入社されるタイミングによってはオフィス選びも一緒に行っていければと思います。
日々の業務については、カスタマーコンシェルジュ業務(お客様とのやり取り)を中心に、注力エリアの選定、エリア特性に応じたマーケティング企画、支店の採用戦略に至るまで、幅広い領域に携わっていただきます。大阪出身の代表をはじめ、関西にゆかりのあるメンバーも多く在籍しています。 ※対象エリア：大阪を中心に、京都や神戸の一部まで想定しています。
担当するお客様
基本的には反響営業のお客様のみで、「買い取り」の場合には売却予定のお客様と売買希望の物件を訪問。「自社物件の販売」の場合には購入予定のお客様と売り出している物件に集合しコミュニケーションをとっていただきます。
仕事の特徴
担当件数は週に5件ほど。マーケティングに注力しているため多くの反響があり、テレアポなどの新規開拓は不要、売上目標もありません。販売するのは自社物件のみなので、一軒一軒の立地・環境を熟知した上で物件をご紹介できます。
仕事の進め方
1組のお客様に対しメインの担当は決まっているものの、チーム内で様々な業務を分担しながら協力しあって進めています。たとえば、お客様先へは通常2名体制で訪問したり、自分の知識だけでは難しいことをチームメンバーに助けてもらったり。そのほか、成果が出た後の振り返りや課題解決ができる場として、週1でのチームMTGも実施。メンバーにフィードバックをもらいながら、チーム全員で案件に取り組んでいます

応募資格

必須: ・顧客折衝経験（toB、toCいずれも歓迎）
・顧客志向が強い方
・当社のValueに共感できる方

歓迎: -

雇用形態: 正社員

勤務地: 東京都

勤務時間: フレックスタイム制コアタイム11:00?14:00 （標準労働時間8h・休憩1h）

年収・給与: 500万円～849万円

待遇・福利厚生: ■交通費支給（上限30,000円/月） ■昇給（半期に一度） ■服装自由 ■リモートワークOK ■副業OK（要相談） ■PC支給（OS自由選択可）加入保険 ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）

休日休暇: ■完全週休2日制（シフト制） ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■年次有給休暇（入社時特別休暇・有給付与が入社半年後のため、それまでの期間に使用可能な有給が5日入社時に付与されます） ■各種慶弔休暇（全て有給）

会社概要

社名: 非公開

事業内容・会社の特長: 当社は、「住まいの理想的な選択ができる社会に」をミッションとした、不動産テックのスタートアップです。2018年に設立し、テクノロジーで不動産売買を極限まで効率化した新しいビジネスモデルを展開しています。

関西支社立ち上げ｜戦略策定～仕組みづくりまで担い、顧客の満足にコミットする の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間9月12日～9月25日）

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