募集要項
- 仕事内容
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生産技術部は生産本部の技術部門として、主に研究所からの技術移転内容に基づく商用生産に向けての工業化検討や既存製品のプロセス/品質改善を行う部署です。
今回、将来的には部門リーダーとしても活躍いただける方を幅広く募集いたします。
【職務内容】
1．原薬、製剤の製造方法及び試験方法の技術移転
2．原薬、製剤製造のプロセスバリデーション
3．原薬、製剤の製造スケールアップ/スケールダウン
4．既存製品のプロセス/品質改善検討
5．既存品の一変申請/軽微変更届対応
6．包装形態・デザイン設計
- 応募資格
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- 必須
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【歓迎】
・各国ｒｅｇｕｌａｔｉｏｎに関する知識
・英語力（ｓｐｅａｋｉｎｇ，ｗｒｉｔｉｎｇ，ｌｉｓｔｅｎｉｎｇ）
・英語力（ｓｐｅａｋｉｎｇ，ｗｒｉｔｉｎｇ，ｌｉｓｔｅｎｉｎｇ）
【必須】以下、何れかの実務内容に従事した経験が５年以上
１．ＨＰＬＣ／ＧＣを用いた分析
２．処方検討
３．生産化に向けたスケールアップ（原薬または製剤）
４．技術移転
５．製造または包装ラインの導入
６．ＣＴＤ作成
【歓迎】
・国内外ＣＭＯ／ＣＲＯとの折衝経験
- 歓迎
- 不問
- フィットする人物像
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・将来のポスト管理職，部門長を目指す方
・豊富な経験と知識に基づくリーダーシップ，交渉力を有する方
・既存手法にとらわれることなく，新たな分野に積極的にチャレンジできる方
・状況に応じた判断が行える方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 部門リーダー候補
- 勤務地
- 徳島県徳島市
- 勤務時間
- ８：００－１７：００
- 年収・給与
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【年収】（下限／万円）★（６００）～ 年収（上限／万円）★（８９９）
【年収】６００万円－９００万円
※年収詳細は、経験・能力によって相談の上、決定します。
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
【基本給】３００，０００円－４５０，０００円
【賞与】あり ※年収は最大賞与８ヵ月分支給の場合の算出額です。
【諸手当】
通勤手当：実費支給（ただし新幹線通勤は不可）
住居手当：要相談
- 待遇・福利厚生
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通勤手当：実費支給、住宅手当（要相談）
■資格取得奨励制度
■通信教育援助制度
■保養所（鳴門、比叡山、天城、トマム、安比、鴨川、能登、大山、阿蘇等全国各地にあり）
- 休日休暇
- 年間休日１２５日間、完全週休二日制、年末年始、会社指定日
- 選考プロセス
- 書類選考→１次面接・適性試験→最終面接（役員面接）
- キャリアパス・評価制度
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■ＯＪＴを中心とした研修となります。
■自己啓発支援制度もあるため、入社後も積極的に学ぶことが可能です。
