募集要項
- 募集背景
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同社は「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」をビジョンにかかげ、10年にわたり様々な印刷業界発展に向けたSaaSビジネスを展開しており、2022年秋にはユーザー数・売上で印刷EC業界ではトップと言えるところまで成長しています。
求人ポジションは同社の事業戦略を踏まえ基盤プロダクトの開発に注力して頂きます。 基盤プロダクトの性質上、事業部内横断での大規模なプロジェクトが今後増えていく予定です。 そのような大規模横断プロジェクトにおけるシニアプロジェクトマネージャーを募集します。
担当プロダクトは、カスタマイズ性の高い商品をWeb上で簡単に購入することができるカスタマイズECプラットフォームの構築をPMOとしてより広い視野で担っていただくポジションになります。
- 仕事内容
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シニアプロジェクトマネージャーとして、事業部内横断での大規模な基盤構築プロジェクトをマネジメント頂きます。【事業・プロダクトの戦略立案、それに紐づくプロジェクトの計画、推進をしていただきます】
・事業やプロダクトの中長期の戦略立案とビジネスインパクト創出までのシナリオ策定(市場調査、競合調査、勝ち筋の立案含む)
・事業とプロダクトの両視点での課題発見/設定とプロダクトおよびサービスの企画
・戦略/企画を落とし込んだロードマップ策定/優先順位付け/開発要件の整理/ステークホルダーマネジメントを通したプロジェクトの計画と推進
・実現したプロダクトやサービスの定量/定性的な分析と改善のための仮説検証(KPI設計/SQLダッシュボード作成/顧客インタビューなど)
- 応募資格
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- 必須
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<経験>
・複数のプロダクトチームが関わる横断プロジェクトのマネジメント経験
・10年以上のプロジェクトマネジメント経験
・SIerだけでなく事業会社でのプロジェクトマネジメント(またはプロダクトマネジメント)経験
<能力>
・事業戦略を踏まえた優先順位付けを行いプロジェクトをマネジメントできる能力
・定量的にROIで判断する能力
・エンジニアとコミュニケーションを取りながら要件定義や設計を推進できる能力
・社内外プロジェクトマネージャーをマネジメントする能力
<志向性>
・会社のビジョン・ミッションへの共感
・短期的な課題解決アプローチだけでなく、長期的な全体のあるべき姿から逆算して考える
・今まで培った技術やビジネス力を社会的課題に役立てていくことに価値を感じる方
- 歓迎
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・プロダクトマネージャーの育成経験
・複雑なバリューチェーンの中で、プロダクト開発を運営した経験
・エンジニアとしてのシステム/サービス開発経験
・データベース設計の経験 ・事業開発経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35歳~42歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- フィットする人物像
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・「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」というVisionに共感頂ける方
・リーダーシップとチームマネジメントができる方
・社内のムリ、ムダをなくし、従業員体験の向上や働きやすい職場づくりをしたい方
・短期的な課題解決アプローチだけでなく、長期的な全体のあるべき姿から逆算して考える方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- シニアプロジェクトマネージャー
- 勤務地
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東京都品川区上大崎
JR「目黒駅」より徒歩3分
- 勤務時間
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10:00~19:00(1時間休憩)
・フレックスタイム制
(コアタイム 11:00から16:00まで)
・2020年7月中旬以降、リモートワークと出社を組み合わせた勤務体制(在宅勤務週3回程度)
- 年収・給与
- 800万円 ~ 1000万円
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備
・交通費実費支給
・育休復職祝い金制度
・企業型確定拠出年金制度
・部活補助制度
・社員割引
など
- 休日休暇
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120日以上/年間
土・日・祝日
年次有給休暇(入社時に5日間、半年後に5日付与)
夏季・年末年始休暇
特別休暇、慶弔休暇、サンクスホリデー、産休・育休 等
- 選考プロセス
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書類選考⇒1次面接(ワークスタディ)⇒2次面接
(ポジションによっては、面接が3回になることがございます)