募集要項
- 仕事内容
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(1)予実管理業務全体の効率化
社内システムなど（経営管理ツール/ワークフローシステムなど）を活用して業務フローの策定や既存フローの改善・効率化を行う
(2)年次計画の策定
各部門や経営陣とコミュニケーションを図り、全社の予算を策定する
業務運営や成長のために必要な費用と削減すべき費用の優先順位付け
連結子会社との連携
(3)月次の予実管理・改善提案
月次の取締役会に合わせた予実管理
予実の乖離要因の特定および各部門や経営陣とのコミュニケーションを含む改善提案
新規案件に対する計画とPL/BSへの影響の算定（推進判断のための事前情報整理）
- 応募資格
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- 必須
- ・管理会計に関する実務経験（目安：2年以上）
- 歓迎
- ・公認会計士、税理士等の会計関連資格
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 勤務時間
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勤務時間：9:00 ~ 18:00（標準時間）
※フレックス制度あり
- 年収・給与
- 400万円 ～ 1099万円
- 待遇・福利厚生
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・年間MVP賞（最も高い業績と認められる正社員を役員投票により決定。金一封を支給）
・年間SPOT Light賞（会社やメンバーを支えることで最も貢献をした従業員を役員および全従業員の投票により決定。金一封を支給）
・リモートワーク手当：5,000円/月支給（リモートワーク施行下の場合）
・シェアオフィス利用可能（首都圏を中心に主要地方都市も含め、約300箇所以上）
・企業主導型保育施設の利用可能
・インフルエンザ予防接種、健康診断※婦人科検診も会社負担
・ゴールドジム全店特割クーポン配布
・退職金 無
・寮・社宅・家賃補助 無
- 休日休暇
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・休日：年間123日（土日祝日、夏期休日3日、年末年始3日）
・年次有給休暇：入社時に付与（入社月により、1日～10日間で付与日数変動）
・慶弔休暇
・子の看護休暇
・介護休暇
・生理休暇
・母性健康管理のための休暇
など
