プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
【大阪】会計・経営管理の業務変革・IT構築 (ビジネスアーキテクト)
掲載期間:24/03/08~24/05/02求人No:EET-108426
プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

【大阪】会計・経営管理の業務変革・IT構築 (ビジネスアーキテクト)

募集要項

仕事内容
★産業ガス業界国内トップクラス!グローバルで約20,000名の上場企業です!
★ビールの炭酸ガスから半導体製造まで!
★大阪「心斎橋」より徒歩5分/年間休日125日以上/福利厚生充実!
グローバル約20,000名のグループにおける、社内アプリケーション構築・推進に携わっていただきます。
エア・ウォーターグループの会計・財務・経営管理領域における業務革新・IT革新などの経営管理の基盤システム導入と業務改革の推進をご担当いただきます。
関係会社や事業部側・本社管理部門とすり合わせながら要件定義を進め、当グループの業務改革とシステム革新を進めていただきます。

【配属先情報】
DX推進室

【募集背景】
エア・ウォーターグループでは、次なる成長に向けデジタルを活用した事業の革新・業務の革新・DXを強力に推進していきますが、そのための大幅な体制強化を行います。
また、当社の事業領域は非常に多岐にわたっており、様々な業界・ビジネスの現場に直接関わり、皆様の知見・スキルを存分に活かした仕事が可能です。
実際のビジネス現場においてITを活用し、事業成長・業務革新を一緒に進めてもらえる人材を募集します。
応募資格
必須
【必須】
・会計・財務・経営管理領域のシステム要件定義の経験

※応募書類への顔写真必須
フィットする人物像
【必須】
・会計・財務・経営管理領域のシステム要件定義の経験

※応募書類への顔写真必須
雇用形態
正社員(期間の定めなし)
勤務地
大阪府大阪市中央区(本社)
大阪メトロ各線 心斎橋から徒歩5分
勤務時間
09:00~17:40 所定労働時間07時間40分、休憩60分
年収・給与
年収設定基準:経験に応じて支給。 上記年収は時間外手当、賞与含む。
給与形態:月給制
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月、12月)※2022年度実績6.0か月分
その他手当:
・扶養手当
・住宅手当
・役職手当
・免許選任手当
待遇・福利厚生
【社会保険】
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

【福利厚生・手当】
退職金制度・財形積立提励金・住宅取得補助制度・住宅融資制度持株会・借上げ社宅制度・?身赴任手当・通勤手当 他
休日休暇
年間126日(2023年度予定)
完全週休2日制(土・日)、祝日、創立記念日、メーデー、能力開発休暇、特別休暇(慶弔休暇など) 他
有給休暇:入社後1か月目より付与(入社月により2日~15日)。
選考プロセス
◇選考内容
面接2回  筆記試験:無
※WEB面接可

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
「こんな身近に、エア・ウォーター」
~ビールの炭酸ガスから半導体製造まで~
産業ガス業界で国内トップクラスのシェア(国内2位)。工業用・医療用酸素、ドライアイスなどは国内シェア30%を占めます。
会社理念に沿ったM&Aを積極的に行い、グループ会社は世界224社。グループ内でのシナジーだけでなく、医療や農業等、事業の多角化を進め、「全天候型経営」を行っておられます。
エレクトロニクス関連事業と海外の産業ガス事業が現在の成長を牽引しています。
設立
1929年9月24日
資本金
55,855百万円
売上高
753,559百万円(連結)
従業員数
【単体】634名【連結】20,109名(2023年3月31日現在)

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株式会社タイズ
厚生労働大臣許可番号:27-ユ-300393紹介事業許可年:2006年7月
設立
2005年7月
資本金
1000万円
代表者名
代表取締役 広岡 栄志
従業員数
法人全体:50名

人紹部門:50名
事業内容
有料職業紹介業、採用アウトソーシング事業、その他採用に関わる事業全般
厚生労働大臣許可番号
27-ユ-300393
紹介事業許可年
2006年7月
紹介事業事業所
大阪市(梅田)
登録場所
大阪本社
〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田 2 丁目 2 番 22 号 ハービス ENT オフィスタワー23 階
ホームページ
https://www.ee-ties.com/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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