募集要項
- 仕事内容
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ソリューションセールス事業部では、官公庁より事業を受託し、社会課題に関する企業向けや求職者向けの支援業務を実施しております。 事業推進部は主に求職者向けの支援事業を担当します。
＜官公庁・⾃治体等 社会課題解決事業のプロジェクトリーダー候補（次期リーダーとして責任者を目指してもうらうポジションです︕） ＞
当社が受託した国や、地方自治体、外郭団体等の社会課題解決事業の運営をお願いします。
事業運営とは、官公庁から受託した事業の仕様書に基づき、メンバーと共に設定されている目標数をクリア（または上回る）する事がミッションです。進捗状 況を把握し、的確な判断をしてメンバーの動きを調整、目標達成の為に活動をどのようにしていくのか試⾏錯誤しながら解決していきます。受託元ともコミュニ ケーションを密に取り、最新の情報を常に連携する事で、信頼を得ながら事業成功に導きます。
成功事例は共有し合い、課題が起きた時は⼀緒に考えサポートする仲間や上司がいます。
プロジェクト型の為、目標が明確でメンバーと一丸になって取り組める業務です。
＜担当事業＞
事業推進部では、1～3課に分かれており、多様な就労⽀援の事業を担当しております。
・派遣スキームにて、求職者と企業を結びつける
・Re－Skilling、Up－Skilling、就職イベント（合同就職面接会）等の労働就職促進
・多様な人材にフォーカスして労働参加の意欲向上
・⼈材不⾜企業への採⽤⽀援
＜業務内容＞
・官公庁受託案件合同就職面接会事業の事業運営（次期責任者候補として責任者のサポート）
・事業目標達成に向けての計画⽴案、実施、進捗、コスト管理
・パートナー企業（運営会社、広報実施会社等）との打合せ
・セミナーゲストの選定、交渉、打合せなど
・広報戦略の⽴案、パートナー企業選定、進捗管理、打合せ
・出展開拓進捗状況の把握、企業開拓メンバーの管理
・イベント当日の運営統括、トラブル対応、顧客対応
・顧客（官公庁関連）との⽇々の報告、相談、週次、⽉次などの定例打合せ
・報告書作成（エクセル、パワーポイント）
・事業内メンバー（5～6名）のフォロー
・新規入職者の教育、フォロー
・参加者、参加企業のトラブル、苦情対応
・次年度事業獲得のために調査、交渉、企画書作成
・各種打合せ参加（対面、オンライン）
- 応募資格
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- 必須
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大卒以上
※以下のいずれかの要件を満たす⽅（社会⼈経験3年以上）
◆何らかの企画やプロジェクトマネジメント経験をお持ちの方
（営業企画・公共事業企画・商品企画・マーケティングなど）
◆業務改善経験をお持ちの⽅（課題解決を意識して取り組んだ経験と実績がある⽅）
◆人材サービス業界でセールスに関わる経験
◆マルチタスクに業務を並⾏して⾏う経験
◆BtoBで無形商材を扱った経験
- 歓迎
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尚可の経験
◆広告・WEBマーケティング等の経験（広報周りをすべて対応出来る）
◆チームの中で新人指導や教育の経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 26歳 ～ 44歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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◆当社のビジョンに共感し、その実現に向けて主体的に⾏動できる⽅
◆目標・期⽇から逆算した精度の⾼いプランニングができる⽅
◆自身で考え、新しいことを学びながら前向きに挑戦できる方
◆顧客が求めることを正しく理解し、その実現に寄り添うことができる⽅
- 雇用形態
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正社員
試用期間 :あり（6カ月）
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 勤務時間
- 09:00～17:30（休憩1時間）
- 年収・給与
- 4,777,000～5,463,000円（残業30時間、賞与、前払い退職⾦を含んだ場合。残業代は固定残業ではなく、別途⽀給） ※給与形態はジョブ型を導入
- 待遇・福利厚生
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■社会保険
健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
■その他
残業代金額支給、交通費全額支給 （社内規定に準ずる）、研修制度 （Eラーニング、各種社内講座など）、定期健康診断、出産・育児支援制度あり
- 休日休暇
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■休日
124日
完全週休2日制（土日祝日またはシフト制）
年末年始休暇、夏季休暇、産前産後休暇、育児休暇、特別休暇、年次有給休暇（初年度10日）、慶弔休暇、介護休暇、看護休暇等
