法務・コンプライアンス
【独占・コンフィデンシャル案件】フィンテック企業コンプライアンス部長(取締役)
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【独占・コンフィデンシャル案件】フィンテック企業コンプライアンス部長(取締役)
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間5月5日~5月18日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2024/05/05 ~ 2024/05/18)
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【独占・コンフィデンシャル案件】フィンテック企業コンプライアンス部長(取締役)

募集要項

募集背景
募集背景ですが、現在のコンプライアンス部長(取締役)が長い期間
本職務を全うして参りましたが、高齢のために退任を予定。端的に申せば、その後任探しの採用になります。
同社は同業他社とは異なり、ホワイトな運営がされている点が特徴です。月間残業時間も概ね20h、派閥も一切なく
クリアな社風です。それだけに本案件では誠実な人物を求めております。
仕事内容
成長著しいフィンテック業界でのコンプライアンス部長ポジションです。AML・当局対応がメインミッションです。同社のコンプラ部門は4名で構成。この4名のマネジメントもお願い致します。
フィンテック企業の同社のコンプラインス部長の採用です。スピード感を持ち柔軟に対応できる実行力のある人を求めます。 セクショナリズムに陥ることなく会社・業界の将来を見据えた行動ができる方を求めます。

【主な業務】
・金融庁当局、業界団体との折衝窓口(重要)
・当局検査対応(重要)
・社内規程の整備や更新
・全社リスク管理に関する業務(業務リスク、システムリスクのリスクアセスメント取り纏め)
・広告審査に関する業務
・トラベルルールに沿った暗号資産の入出庫にかかるリスク管理業務
・個人情報保護に関する管理業務
・新規暗号資産の審査に関する業務
・マネジメント業務
応募資格
必須
金融機関におけるコンプライアンス業務経験及び当局との折衝経験(目安10年)
*当局対応または監査対応経験は必須です。
*英語は必須ではありません。
*CAMS・CIA・CFE取得者は歓迎です。
歓迎
・TPOに応じた対応ができる方。
・誠実な方
・組織を意識して行動できる方。
・英語に堪能な方。
募集年齢(年齢制限理由)
長期勤続によりキャリア形成を図るため (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
主に金融業界でコンプライアンスを10年前後経験している方。
雇用形態
正社員 *近い将来は取締役に昇進予定です。
ポジション・役割
コンプライアンス部部長
勤務地
東京都港区(虎ノ門付近)
勤務時間
9:00-18:00
年収・給与
年俸制:900万円 ~ 1300万円
*別途、決算賞与あり。
待遇・福利厚生
昇給(年1回)、決算賞与(年1回、業績により支給する場合がある)、交通費全額支給、社会保険完備、慶弔見舞金、インフルエンザ予防接種補助、資格取得補助、フリードリンク
休日休暇
完全週休2日制(土日祝日)、年末年始休暇、 夏季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護休暇、年次有給休暇
選考プロセス
弊社による面談→同社とのカジュアル面談→面接(1~2回)
*急募案件ですので、スピーディーに選考を進めて参ります。
*カジュアル面談もエージェントが同席します。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
2016年創業。フィンテック業界では一定の知名度を誇る企業です。社員数は100名未満です。
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