プロダクトマネージャー
【フレックスタイム制/リモート勤務可能】インバウンド支援事業の提供企業のプロダクトマネージャー
掲載期間:24/04/26~24/05/13求人No:JMAX-2215645
プロダクトマネージャー

【フレックスタイム制/リモート勤務可能】インバウンド支援事業の提供企業のプロダクトマネージャー

ベンチャー企業 管理職・マネジャー 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
事業拡大による増員募集です。
仕事内容
マーケットインの思想を最優先に、POやCTOもちろんクライアントと共に
プロダクトをより良いものにしていく要のポジションです。
■お任せするお仕事
マーケットを読み、クライアントの声を聞き、
適切な要件調整とロードマップ設計から
エンジニアやデザイナーのディレクションがメインのお仕事です。

■主な技術スタック
Frontend Vue.js (SPA)
Backend Ruby on Rails (2.7/6.1)
DB Postgres, Elasticsearch, Redis, BigQuery
Crawler Puppeteer, Typescript
Infrastructure AWS ECS(Fargate), Terraform, Docker
DevOps CircleCI, Github Actions, Datadog, Sentry, Dependabot
Tools Github, Slack, Figma, Notion

【当社について】
■ 自社プロダクトを開発します。
主に、レピュテーションマネジメントプロダクトの開発に携わります。
店舗事業者を対象にしたバーティカルSaaSで、リリースから半年で
大手飲食チェーンなど多くの企業にご利用をいただいています。

近年にはベンチャーキャピタルや金融機関より累計20億円の資金調達を
行い、より加速度的にプロダクトを成長させるフェーズにあります。

これまでは、AI分析機能、NFCステッカー連携機能、口コミ分析機能、
競合分析機能、アクセス分析機能、Googleマップ連携機能、
アンケート機能、ランキング機能など‥
マーケットインの発想をベースに、
顧客が本質的に必要とされるプロダクトを高品質で開発して参りました。
さらに愛されるプロダクトにしていくべく、顧客ニーズの半歩先を行く
継続的改善・開発を予定しています。

直近では、AI分析機能の強化、口コミ分析の対象サイト拡充や、
各種BIツールとの連携、アライアンス強化、などを重要テーマにおき、
開発を進めています。

■ プロフェッショナルが集う、“チーム”で開発をします
スクラム開発を採用しています。

スプリント内での設計や役割分担などの進め方は、
スクラムチームに委譲しています。
また、スクラムチームへアサインするストーリーは、
プランニング時の見積り(プランニングポーカーを利用)により、
決定することで適正化を図っています。

エンジニアコミュニティの運営・登壇や技術ブログへの投稿を
積極的に行っているエンジニアが多く在籍しています。
応募資格
必須
・WebアプリケーションのPdMのご経験
 (受託会社でのクライアント折衝をされていた方なども含め、
  幅広く想定をしています)
・仕様、優先度についてチームの意思決定に加わった経験
・営業やCS、エンジニア等、チームにおける
 多様なステークホルダーとの折衝・コミュニケーションができる方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都渋谷区
◎リモートワークも実施中(状況によって変化あり)
※詳細は別途面談時にお伝えします
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム11:00-17:00、1日8時間)
年収・給与
想定年収:700万円 ~ 1000万円

インセンティブあり(部署による)、賞与あり(決算賞与等)
昇給タイミング(2月・8月)
待遇・福利厚生
社会保険完備、交通費支給あり、資格取得支援・手当てあり
家賃手当、残業手当、リモート可能
健康診断、服装自由、お菓子食べ放題、配偶者の誕生日休み
休日休暇
年間休日 126 日 (2021年度)
・土・日曜日、祝日
・年次有給休暇 (6か月の継続勤務後 10 日付与)
・年末年始休暇、夏季休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、誕生日休暇

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
・店舗支援事業 
・インバウンド事業


【特徴】
外貨を稼ぐ国内企業を増やすという目的で、
『インバウント事業』を立ち上げ、
国内最大規模のインバウンドメディアも立ち上げ、成長を続けてきました。
最近は飲食事業を展開する企業などに対して、
口コミからのデータをもとにしたマーケティング支援をすすめる
『店舗支援事業』に力を入れているタイミングです。

少子化が進む日本が生き残るために外貨を稼ぐことは
必要な戦略と言われており、今後インバウンド関連サービスのニーズが
高まってくることが予想されています。

『口コミ』というと儲からないイメージがあるかもしれませんが、
これからの日本を支えるようなサービスを育てていく仕事となりますので、
大きなやりがいを感じて頂けると思います。

(参考)
海外からの観光客をターゲットにしたインバウンドの市場規模は
現在約3~4兆円ですが、2030年には15兆円程度に成長すると
見込まれております。

・服装自由
・平均年齢は約33歳。落ち着いた方が多い、
 大人ベンチャーといった社風です。
・仕事を通して顧客に喜んでもらいたいという
 志向の方のみを採用しています。
・フラットでスピード感のあるカルチャーです。
・子育て中の方も多く、子育てに理解がある環境です。
・会社の雰囲気や、役員のお人柄で入社を決める方も多いです。
設立
2015年9月
資本金
約11億円
従業員数
約50名

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ジェイマックスリクルートメント
厚生労働大臣許可番号:13 - ユ - 306293紹介事業許可年:2014年11月
設立
2010年5月
資本金
2840万円
代表者名
池末 耕介
従業員数
法人全体:30名

人紹部門:7名
事業内容
IT分野専門人材紹介サービスの提供
厚生労働大臣許可番号
13 - ユ - 306293
紹介事業許可年
2014年11月
紹介事業事業所
東京都新宿区
登録場所
株式会社ジェイマックスリクルートメント
〒160-0023 新宿区西新宿3-2-11 新宿三井ビルディング2号館 7F
ホームページ
https://jmaxgroup.co.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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