募集要項
- 仕事内容
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・採用PR:研究開発・事業展開を急速に進めるため、国内外で活躍できるトップレベルの技術者・ビジネスパーソンの採用広報、戦略策定、実行に取り組む。
・組織設計:上記人材の増加に伴い、中長期的視点に立った風土構築、制度設計、権限移譲等の組織設計を行う。
・労務管理:現時点で基本的な体制は整っているが、今後の更なる人員増に備え、海外メンバーを含めた労務管理機能の強化を行う。
- 応募資格
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- 必須
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・グローバル企業やスタートアップ企業での人事/採用業務経験
・技術系職種における採用広報経験
・スタートアップ企業での組織開発(風土構築、制度設計、権限委譲)経験
・海外メンバーを含む労務業務、ビル管理経験
・英語力(中級以上)
・ビジョン/ミッション/バリューに共感できる方(優遇)
・業務改善に積極的に取り組んでいただける方
・大学教授、国研出身者(優遇)
・機関の優秀な技術者等、目上の方とコミュニケーションが取れる方(論理的思考力、自分の主張や考えを相手に合わせて上手に伝えられる方)(優遇)
- 雇用形態
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雇用形態:正社員
勤務地:東京 ※リモートワークOK!(必要に応じて出社あり)
年収:1,000万円~1,200万円
就業時間:9:00~18:00
業界:人事・総務
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 850万円 ~ 1199万円