募集要項
- 募集背景
- 非公開
- 仕事内容
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電動マイクロモビリティのシェアリングサービス企業【仕事内容】
・プロモーション・キャンペーンに関するKPIの設計と、それを達成するための施策の立案
・関係各所に対するブリーフィングから企画～実行～効果測定までの一連のディレクション
・パフォーマンスマーケティングの最適化
・オウンドメディア(SNS, Blog)の運用を含めたファンマーケティングの実行
【仕事の魅力】
・社会インフラになることを目指している、日本でも数少ないプロダクトの急成長時期のマーケティングに関わることができます。
・戦略から実行まで、圧倒的なスピードと規模感でチャレンジできるポジションです。
・前例のないサービスであり、未だ正解のない課題に対して自走し、大胆なマーケティング手法に挑戦できます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須スキル】
＜経験＞
・toCサービスを持つ事業会社におけるマーケティング経験3年以上
・キャンペーンやオフラインプロモーションの企画・実行経験
・オウンドメディアの制作、運用経験
・パフォーマンスマーケティングの運用経験
・全社横断、代理店等、複数の社内外の関係者との協働経験
＜スキル＞
・適切な指標設計など、論理的・定量的に仮設検証を進めることのできる仮説設定・検証スキル
・クリエイティブやオペレーションの細部にこだわり、企画を深化させられるスキル
・社内外のステークホルダーを魅了できるコミュニケーション・プレゼンテーションスキル
【歓迎スキル】
＜経験＞
・ベンチャーでの0→1でのブランド構築、プロモーション企画・実行で事業をグロースさせた経験
・マーケティング部門以外での業務経験（事業開発、営業、コンサルティング等）
・Webサービスやアプリサービスにおけるグロース経験3年以上 または それに準ずる経験
＜スキル＞
・SQL、Pythonやそれに準ずる言語を扱えるスキル
・アートディレクション
・デザインスキル
・コピーライティングスキル
【求める人物像】
・当社の事業・ミッションに共感できる方
・物事の本質を見極め、論理的に考えを組み立てられる方
・チームのために、自ら考え、自ら動き、率先して成功のために行動できる方
・オーナーシップを持って企画・プロジェクトをドライブするための努力を惜しまない方
・謙虚であり、関係者をリスペクトできる方
- 歓迎
- 応募資格をご参照ください。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳～35歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
- 応募資格をご参照ください。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 担当者～
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 同社就業規定に準じます
- 年収・給与
- 600万円～1000万円
