募集要項
- 募集背景
- 組織強化
- 仕事内容
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船舶管理業務担当船舶管理業務担当として、入社後は船舶管理のうち、船員に関る部分の業務を担当していただきます。
船員の乗下船手配や船員の雇用管理、人材教育など、ソフト面から船の安全運航を支える船員のサポートを行っていただきます。
また労務管理の徹底を図るのは勿論のこと、密に船舶側とのやり取りを行い、乗り組み員等からの意見を吸いあげ常に働きやすい環境作りに努めていただきます。
オペレーターやマンニング会社とのやり取りは英文メールにてご対応いただきます。また英語で作成された契約書のチェックも行っていただく他、将来的には「通訳業務」などもご担当いただきます。
- 応募資格
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- 必須
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・基本的なパソコン操作（エクセル、ワード）
・チームワークを重視し、皆とコミュニケーションを図りながら円滑に仕事を進めていける方を探しています。
- 歓迎
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・業務内容から英語に堪能な方
＼やる気と向上心の有る方、船が好きな方、社会に役だつ仕事がしたい方歓迎します／
・海運会社、造船会社,船主、荷受け業者等、何らかの業界経験
・できれば業界経験（海運会社、造船業者、舶用機器メーカー等）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛媛県今治市
- 勤務時間
- 09:00～18:00（休憩60分）
- 年収・給与
- 400万円 ～ 500万円
- 待遇・福利厚生
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各種保険
通勤手当(全額) 時間外手当 家族手当 住宅手当（月額）／世帯主 25,000円以内・その他18,000円以内 家族手当（月額）／配偶者4,000円・子1人につき1,500円
退職金（会社規定有）社宅 社員割引 定期健康診断 慶弔見舞金
1棟（10部屋完備）、現在は空き部屋なし 定年制(65歳) 再雇用制無し
- 休日休暇
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土日祝 有給休暇：10日～20日
※入社後に10日間付与、10月1日以降入社であれば5日付与
休暇制度：ＧＷ休暇、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
- 選考プロセス
- 書類選考 面接2～3回 適性診断(あり（WEB))
