募集要項
- 募集背景
- 業務拡大のための増員
- 仕事内容
-
高度化するサイバー攻撃に備え、ひろぎんグループのお客様の資産を守り、価値あるサービスを提供するための体制構築を目指すためのサイバーセキュリティに関する専門人材を募集いたします。
ひろぎんホールディングスの設立に合わせ、グループ全体のサイバーセキュリティ対策を推進するため「ひろぎんグループCSIRT〉」を設立。発生する脅威（脆弱性等）への対応、外形監視サービスの活用、グループ内のIT会社やセキュリティーベンダーとの連携等を行っています。社内での第一人者として、ひろぎんグループ全体のセキュリティ領域をリードしていただくポジションになります。
◎2023年には、地方銀行のうち、MEJARへ参加している5行、NTTデータ地銀協同センターに参加している13行と合同で「CMS-CSIRT」を設立。地方銀行各社で共同したセキュリティ対策に向けた検討もスタートしております。地方銀行という業界全体のセキュリティ体制の変革に向けた中心的な役割を担えるポジションになります。
- 応募資格
-
- 必須
-
※経験業界不問
■サイバーセキュリティに関する企画立案、監視業務、インシデント対応等の経験を有する方（3年以上）
・サイバーセキュリティに関する
・企画立案業務の実務経験
・監査業務の実務経験
・インシデント対応の実務経験
■保有資格
・情報処理安全確保支援士
・ネットワークスペシャリスト
・情報セキュリティマネジメント など
・自らがお客さまを守るという、強い気概を持てる方
・日々変化するサイバー攻撃に関して自ら情報収集に努められる方
・自らが問題意識を持ち、課題と対策を考えられる方
・リーダーとして、内外問わず的確にコミュニケーションが取れる方
（営業的なコミュニケーションは必ずしも必要ではない）
以上のような方を求めています。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 広島市
- 勤務時間
- 08:30-17:30
- 年収・給与
- 年収600万円～1,200万円（年齢・経験により決定）
- 待遇・福利厚生
-
・各種保険制度（健康、厚生年金、雇用、労災）
・通勤手当
・住宅融資
・従業員財形貯蓄
・従業員持株会
・退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：配偶者20,000円／子1人につき6,000円
住宅手当：13,000円～40,000円
＜定年＞60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
これまでのご経験に応じて当面の業務内容を決定します
＜その他補足＞
住宅融資、従業員財形貯蓄、従業員持株会 など
- 休日休暇
-
完全週休２日制（土日祝休み）
年間休日:112日～・有給休暇12日～20日
・連続休暇制度（年1回1週間）
・短期休暇（年1回4日間）
・リフレッシュ休暇
・介護看護休暇、育休制度、
・短時間勤務制度、地域貢献活動休暇制度 など
- 選考プロセス
-
面接回数:2回
適性検査：WEBにて実施（SPI)
