募集要項
- 募集背景
- 業績好調による増員の求人です。
- 仕事内容
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経営企画本部にて、全社サステナビリティ戦略の策定、全社サステナビリティKPIの進捗確認等、会社の主軸として経営企画をお願いします。■経営企画本部にて、下記の業務に従事して頂きます。
【業務内容】
・全社サステナビリティ戦略の策定
・全社サステナビリティKPIの進捗確認
・サステナビリティ推進委員会の運営
・ESG目線でのコーポレートブランディング
(広報室との綿密なコミュニケーション)
・人的資本経営推進戦略の策定・推進
(人事部との綿密なコミュニケーション)
・将来的にはTCFD対応
<この業務の楽しさ>
・会社の主軸として辣腕を発揮できる(サステナは経営の根幹)
・戦略のアウトプットが企業ブランディングに直結すること
<この業務の厳しさ>
・社内各部署の想いを吸い上げアウトプットすること(ある種の調整業務)
- 応募資格
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- 必須
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【必須スキル・経験】
・「サステナ・広報・人事・マーケ・企画・IR」のいずれかの部門の経験3年以上
・社内外問わず積極的にコミュニケーションができる
【歓迎スキル・経験】
・金融機関での経験(銀行・証券・アセマネ)
・海外駐在の経験
・マスメディア、広告代理店での勤務経験
【求める人物像】
・積極性がありコミュニケーション能力が高い方
・自身の知見・経験のない業務へのチャレンジ精神と向上心のある方
・転職回数が少ない方歓迎します
- 歓迎
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【歓迎スキル・経験】
・金融機関での経験(銀行・証券・アセマネ)
・海外駐在の経験
・マスメディア、広告代理店での勤務経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 26歳 ~ 50歳 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- フィットする人物像
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【求める人物像】
・積極性がありコミュニケーション能力が高い方
・自身の知見・経験のない業務へのチャレンジ精神と向上心のある方
・転職回数が少ない方歓迎します
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 年齢・キャリアを考慮の上ご相談
- 勤務地
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本社=東京都千代田区神田三崎町
<最寄り駅> JR水道橋駅 徒歩4分
- 勤務時間
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◆就業時間:09:00~17:30
◆休憩時間: 60分
◆時間外労働:有
◎平均残業時間は月20時間程度
- 年収・給与
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■年収:460万円~1,000万円
※上記年収はあくまで目安の年収です。現在年収、ご希望年収を考慮の上、ご相談可能です。
■月給:・総合職採用:260,000円~
・管理職採用:407,000円~
◆賃金形態:月給制
◆通勤手当:全額支給
◆残業手当:総合職:有
管理職:無
◆改定:年1回
◆賞与:年2回
◆退職金:有
◆社会保険:有
- 待遇・福利厚生
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健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険/その他制度/確定拠出年金/社内貸付金/社員持株会/財形貯蓄/クラブ活動/出産・育児支援/他
- 休日休暇
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◆年間121日間(内訳)土曜、日曜、祝日、夏季5日間、年末年始6日間
◆有給休暇:入社月に応じて入社日に付与(4日~10日)
- 選考プロセス
- 書類選考⇒面接(3回)