募集要項
- 募集背景
- 大手工場からのニーズ拡大に伴い計画的な年間採用を予定しております。
- 仕事内容
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施工管理経験者を積極採用中大手メーカー工場の空調・給排水からクリーンルームやプラント特殊配管設備・排水処理設備などの施工管理業務を担当いただきます。
・安定した就業でキャリアを形成したい方におすすめ
・実質残業時間も27時間程度でワークライフバランスも充実
・60代以降も契約社員等で継続的な雇用や報酬が可能
＜具体的には＞
携わった施工案件に関して、顧客訪問を行い、設備の修繕や新規受注における提案書の作成および提案などから見積・設計・施工管理業務をご担当いただきます。
▼顧客先：90％以上が大手上場メーカー
▼請負立場：元請100％
▼案件金額：数万～数百万円程度の小規模工事から、数千万～数十億円の大型工事まで
- 応募資格
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- 必須
- ・施工管理経験をお持ちの方（業界不問）
- 歓迎
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※以下のいずれかのご経験をお持ちの方
・管工事の設備設計経験
・施工管理業務経験（管工事）
・技術営業経験
・管工事施工管理技士の資格をお持ちの方（建築・土木・電気でも歓迎いたします）
- 雇用形態
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正社員
- 勤務地
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三重営業所または、取引先の常駐
受動喫煙対策：屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり）
- 勤務時間
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8:00～17:00（休憩：60分）
実質残業時間は月間27時間程度
※36協定遵守、変形労働時間制（1年）
- 年収・給与
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想定年収：400万円～800万円
基本給：310,000円～500,000円
固定残業代60時間含む（85,000円～142,000円）
昇給：年1回
賞与：年1回
- 待遇・福利厚生
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健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
研修・勉強会制度（階層別研修、資格取得研修、全体研修）
資格取得報奨金制度
通勤交通費支給（上限31,600円）
社員旅行（国内・海外）
社内イベント（ボウリング、ゴルフなど）
- 休日休暇
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年間休日：105日（休日数の変更可能性あり：改善中）
週休2日制（土日祝／曜日変更あり）
有給休暇10日～20日
GW休暇
夏期休暇
年末年始休暇
産前産後休暇
育児休暇
慶弔休暇
有給休暇など
- 選考プロセス
- 面接2～3回予定
