募集要項
- 募集背景
- 組織力強化のため
- 仕事内容
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プライム上場の物流・倉庫業のシステム子会社です。システム人員を探しています。●生命保険システムの保守開発
長年取引実績のある大手生命保険会社様に常駐し、業務システム（メインフレーム、COBOL）の現状調査・改修の設計・実装・テスト・本番導入等を行います。
3～5人程度のチームの取りまとめ、顧客折衝を行うリーダーの業務を引き継いでいただきます。
- 応募資格
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- 必須
- メインフレームアプリケーションの開発業務経験が有り、COBOLプログラム、JCLの読解・実装・テストが可能な方、リーダーまたはサブリーダー経験のある方が望ましい。
- 雇用形態
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正社員
雇用期間の定め：無
定年：60歳
継続雇用制度：有（65歳まで）
派遣労働の該当性：非該当
試用期間：有（3ヶ月（労働条件は本採用時と変更なし））
- 勤務地
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勤務地：東京、千葉、埼玉、神奈川
転勤：有
自動車通勤：不可
屋内の受動喫煙対策：有（禁煙）
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項：無
- 勤務時間
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勤務時間：9：00～17：30 ※在宅勤務、リモートワーク（一部従業員利用可）
実働時間：7時間30分
休憩時間：60分
残業の有無：有（月10時間程度）
裁量労働制：無
高度プロフェッショナル制度：無
- 年収・給与
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賃金形態：月給制
年収：400万円～500万円
月額：230,000円～280,000円
賞与：年2回（6月、11月）
昇給：年1回（4月）
諸手当：超過勤務手当、家族手当、住宅手当など
通勤交通費：会社規定に基づき支給
固定残業制：無
- 待遇・福利厚生
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社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
福利厚生：退職金制度、研修支援制度、出産・育児支援制度、新入社員研修、フォローアップ研修、階層別研修、持株会、財形貯蓄、住宅資金融資、慶弔金、確定拠出年金、GLTD保険
- 休日休暇
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年間休日：120日
休日：週休2日・祝祭日、年末年始、慶弔休暇、産前・産後休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇など
有給休暇（1年目10日、2年目15日、4年目以上20日（※前年度持越し可））
