設計・開発エンジニア(電気)
キッチン家電の要素技術開発
掲載期間:24/04/28~24/05/11求人No:IHM-LGJL-005
再掲載設計・開発エンジニア(電気)

キッチン家電の要素技術開発

外資系企業 上場企業 大手企業 海外出張 英語力が必要 土日祝休み

募集要項

募集背景
弊社の日本研究所として、日本の強みを生かした技術の開発を行っており、当部門では生活に欠かすことができない衣食住に関わる家庭用電化製品の要素技術開発を行っております。
キッチン家電部門では、食に関する保存や、発酵、熟成、調理、衛生などの課題を、国内大学や、メーカー等と協力しながら 解決して行くことができる人材を募集します。
また、弊社ではセンシングやIoT技術なども積極的に取り入れており、新たな視点、取り組みで家事の負担を軽減、もしくは新たな価値を創造できる方も歓迎します。


仕事内容
1)センシング技術開発
2) 衛生技術開発
3) 調理関連技術開発
4) 省エネ、振動騒音抑制等の開発
以下の分野を重点的に、キッチン家電で適用する要素技術開発を行っています。
1)センシング技術開発
 食品の保存状態や、調理時の加熱状況、においの情報など、センサーからのデータを処理して制御を行い、
 また情報を通知するための開発を行っていただきます。
2) 衛生技術開発
 水や食品の衛生状態を維持するため、カビや細菌の抑制技術、これらのセンシング技術開発
 を行っていただきます。
3) 調理関連技術開発
 自動調理や、多機能調理機器での制御、油や調理臭などの フィルタリング(除去)技術の開発を行っていただきます。
4) 省エネ、振動騒音抑制等の開発
 モーター制御や、断熱、高効率化など、商品の魅力をより一層高める技術開発を行っていただきます。
応募資格
必須
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・家庭用電化製品分野での開発経験
・食品化学/科学分野での研究開発の経験
・食品関連のカビや細菌等に関する研究開発の経験
歓迎
・食品を対象としたセンシング技術の開発経験
・食品保存、発酵、熟成に関する経験
・農業系、食品系学科の大学出身、研究等の経験
・モーター、コンプレッサー制御の経験
・韓国語や、英語での日常会話程度ができる方
フィットする人物像
興味はあるが取り組めていない技術がある方や、グローバル企業で技術力を試したい方には、大枠のゴールに向けた研究テーマを比較的自由に提案できる環境であるため、やりがいを感じやすい環境です。
雇用形態
正社員
ポジション・役割
スペシャリスト歓迎
勤務地
京都府
勤務時間
9:00~18:00(勤務時間8時間 休憩1時間)事前申請の時差出勤制度あり フレックスタイム制度無し
年収・給与
500万円 ~ 1200万円
待遇・福利厚生
年俸制
賞与 固定賞与無し、インセンティブ制度あり(年間評価により支給されることがある)
定年 満60歳の月末 雇用継続制度あり(65歳まで)
諸手当:通勤交通費(上限15万円)
社会保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
福利厚生:退職金制度、自社製品購入補助、福利厚生クラブ、慶弔見舞金、永年勤続、
 各種教育研修、学会セミナー参加、語学レッスン、社内クラブ活動補助、懇親会費用
休日休暇
年間休日125日(休日数は年間カレンダーによる)
 土・日・祝日、夏季/冬季休日、特別休暇、産前産後休暇、介護休暇
 有休休暇 入社日に10~20日付与(入社時期と年齢による)翌年度以降11~20日付与

選考プロセス
応募→書類選考→面接(複数回)→内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
韓国LG電子の100%子会社

目的 グループ企業の主要事業に対し、要素技術の開発やローカライズ、オープンイノベーション
   を担いながら最先端の研究開発を行う

本社研究所 横浜みなとみらい
京都研究所 京都府京都市下京区
設立
2010年(平成22年) 9月1日
資本金
3億円
売上高
研究開発組織のため無し
従業員数
120

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社アイ・ヒューマンサーチ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-302172紹介事業許可年:2007年05月
設立
2007年1月
資本金
2000万円
代表者名
代表取締役社長 古田 良三
従業員数
法人全体:28名

人紹部門:26名
事業内容
1.エグゼクティブ層の職業紹介
2.人材サーチ事業
3.採用に関する戦略的コンサルティング
4.再就職支援事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-302172
紹介事業許可年
2007年05月
紹介事業事業所
東京(神田)
登録場所
本社
〒101-0046 東京都千代田区神田多町2-9-6 田中ビル3階
ホームページ
http://www.i-humans.co.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
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また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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