募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のための人員強化
- 仕事内容
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現在、グループ企業間で基幹システムの刷新プロジェクトが進行中です。<具体的には>
当プロジェクト進行中でしか経験できない業務を中心にお任せしたいと考えています。
・要件定義、基本・詳細設計、開発・製造、テスト、保守・運用のリード・管理
・リソース(要員)、コスト(内部/外部、経費/資産)、スケジュール管理
・ベンダー選定、ベンダーコントロール、マネージメント
・プロジェクト各フェーズにおける計画作成、チェンジマネージメント
・ステークホルダーとのコミュニケーションとマネージメント
・マトリクスマネージメント配下での適切な報告と、エスカレーション
・PL、PMOの育成・教育、OJT
・組織上の人員・業務の管理・サポート
- 応募資格
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- 必須
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・ITプロジェクトのPM/PL経験(経験年数、経験プロジェクト数)
・インフラストラクチャー設計・構築、あるいはアプリケーション開発、ヘルプデスクも含めたシステム運用等、ITのバックグラウンド
- 歓迎
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・PMP Certification、他PM関連資格(但し、資格よりは実務・実績・経験を優先)
・メーカー等、事業会社でのプロジェクトリード経験・ERPの知見
・TOEIC(L&R)700レベル以上
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 熊毛郡
- 勤務時間
- 08:00-17:00
- 年収・給与
- 年収:650万~850万円
- 待遇・福利厚生
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通勤手当(上限50,000円)、家族手当(配偶者13,500円、18歳未満5,000円)、独身寮、借上社宅あり
健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
確定拠出年金制度(DC/マッチング拠出制度あり)、確定給付年金制度(DB)、養老保険(入社2年目から)、
社有保養施設、社員食堂の昼食代補助あり(1食あたり約200円)、福利厚生倶楽部加入(レジャー、飲食等の割引制度)、公認クラブ活動(弓道部)、
永年勤続賞表彰(30年以上継続勤務の定年退職者:40万円旅行券と5日間特休/20年:記念品と5万円旅行券/10年:記念品と2万円の旅行券)
- 休日休暇
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年間休日121日
週休二日制
日曜、祝日、その他会社指定休日
土曜(年間休日日数の調整のため、会社カレンダーによる土曜出勤日あり。2023年度実績:2日)GW(4/29~5/7)、お盆(8/11~8/16)、年末年始(12/30~1/4)
創立記念日(4/6)、慶弔休暇
有給休暇(入社日に応じた日数を即日付与)
- 選考プロセス
- 書類選考⇒人事面接⇒適性検査(SPI-3)⇒部門面接⇒役員面接