募集要項
- 募集背景
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現在、企業拡大のフェーズにあり「100年続くテクノロジーの優良な大企業」を目指し上場を見据えた体制の強化に向け増員となります。当社はお客様との密な関係を築き、維持・拡大することに成功していますが、更なる成長を目指し、新規の大手SI企業を拡大するためのキーマンとなる方を募集しています。IPOに向け事業拡大中であり、大きな裁量の中で事業戦略の実現に向き合うことが可能。
- 仕事内容
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エンタープライズ開発の拡大に向けた事業戦略策定の立案・遂行。技術部隊をリードしながら、経営陣と肩を並べて会社・事業の成長に向け並走いただきます。■大手アカウントを統括、顧客の経営層とのディスカッションによるニーズ把握、案件獲得に向けたサポート
□エンタープライズ開発のマーケットリサーチと競合分析を行い、戦略的なビジネス計画を策定
□経営会議、営業との体制会議、各PJ会議参加
□営業と協力し大手アカウントの拡大に向け戦略実行
■開発本部におけるマネジメント業務
□メンバーマネジメントや後身の育成
□採用面接
- 応募資格
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- 必須
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【いずれも必須】
■大手アカウントの拡大に向け戦略立案
■大手SIer、大手エンドユーザーとの取引経験があり、関係値のある方
■チームリードする中で自ら課題検出・解決に向けたアクションを行い、自身が部外／社外のステークホルダーと折衝成成果につながった経験
■開発組織のマネジメント経験
- 歓迎
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■開発チームのリーダー経験もしくは技術有識者の役割でチームの技術面をリードした経験
■特定のソリューションに熟知している
- フィットする人物像
- ■「経営に深く関わる働き方をしたい」「今までのマネジメント経験を活かして組織を育てていきたい」という想いをお持ちの方。
- 雇用形態
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正社員（期間の定め：無）
有 3ヶ月
- ポジション・役割
- ゼネラルマネージャー
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 10:00～19:00（実働8時間）
- 年収・給与
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年収 840万円 ～ 1200万円
月給 70万円～100万円
- 待遇・福利厚生
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■人事考課年2回（4月・10月)）
■賞与年2回（7月・12月）
■交通費全額支給
■リモート勤務手当（週3回リモートで3000円）
■資格取得報奨金
■慶弔見舞金
■社会保険完備
■フリーアドレス制導入
■定期健康診断
■各種研修
■社内ウォーターサーバー
■エンゲージメンタルサーベイ導入
- 休日休暇
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＜年間休日125日＞
■完全週休2日制（土・日）、祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
- 選考プロセス
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面接回数:2回
筆記試験：有（適性検査）
