募集要項
- 仕事内容
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当社の運営する介護施設（サービス付高齢者住宅）の施設長候補として入社いただきます。該当の介護施設に配属後、当社の施設運営業務・管理業務等について数カ月で習得していただき、その後、施設長として勤務していただきます。
業務内容の変更の範囲
雇入れ直後：各求人票記載業務
変更範囲：会社の定める業務全般
- 応募資格
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- 必須
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・介護施設での管理者経験が複数年あり、介護施設運営管理の知識・経験を有する方
以下のいずれかの資格保持者
・介護福祉士
・ケアマネジャー
・看護師
- フィットする人物像
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＜求める人物像＞
・明るく前向きな方
・失敗を怖れず、自ら考えて行動できる方
・部下の指導・育成に熱心な方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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埼玉エリア（富士見市）
就業場所の範囲（雇入れ直後：富士見市、変更範囲：会社の定める場所）
- 勤務時間
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９：００-１８：００
基本的な勤務時間は 9 時～18 時（休憩 1 時間含む）実働 8 時間です。
シフトにより勤務時間が変更になる場合があります。
- 年収・給与
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450万円-550万円
月額320,000～380,000円
※賞与年 2 回（7 月・12 月）
※全国職、エリア職により異なります
- 待遇・福利厚生
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社会保険（健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険）
通勤手当（規定あり）
従業員持株会制度、退職金制度（一時金・確定拠出年金）、LTD 制度
グループ保険・医療保険、健康診断、従業員割引制度、施設利用助成金制度、介護休業制度
産前・産後休業制度（産前 6 週間・産後 8 週間）
育児休業制度（子が 3 歳になるまでの間）
育児短時間勤務制度（最長で子が中学 1 年生になる 4 月までの間）
社宅制度、
- 休日休暇
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年間休暇 116 日 ※1 日平均 8 時間勤務の場合、月間休日 8-10 日
年次有給休暇（初年度 10 日付与、最高年間 20 日付与）、慶弔休暇
- 選考プロセス
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書類選考
面接２回
