募集要項

募集背景: 当社は造園事業とスポーツターフ事業をメインに手がけ、大手のゼネコンやデベロッパーと多くの取引実績を持つ創業56年の安定企業です。

今回募集をしている造園事業では、ランドスケープ（景観）の設計・施工管理を得意としており、誰もが知っている大型商業施設や大型リゾートホテルの庭園、屋上や壁面の緑化、高速道路の法面の緑化など多数の実績を保有。また、当社では造園業を通して創業当初から環境保護に取り組んでおり、SDGsの達成に大きく貢献できると考えています。

当社では、これまでに培ってきた技術力を活かし、既存事業だけでなく、これからも新しいことにどんどん挑戦していきたいと考えています。

仕事内容: 総務を含むバックオフィスをお任せします
【仕事内容】
・文書や印章、固定資産、備品、消耗品などの管理　　
・保安・防災業務
・情報セキュリティの整備　　
・受付業務　　
・秘書業務　　
・福利厚生業務
・安全衛生管理　　　　
・従業員の健康管理
・社内外の慶弔業務　　
・会社行事、イベント業務
など

関連会社ジャムスの業務も兼務しております。
その他、電気工事手配、時には弁護士とのやりとりをする事もあります。
会社の中心ではありながら会社全てのサポート役として従事します。

【入社後イメージ】
まずは先輩社員と一緒に業務を進めていただき、業務の流れなど仕事の基本を習得していただきます。
少しずつ業務範囲を広げていく想定です。

【職場環境】
20～50代の幅広い世代が活躍中。
部署の垣根を超えてサポートし合う風土が根付いています。

【取引先】
環境省、国土交通省、地方自治体、高速道路会社、ディベロッパー、大手ゼネコン　他

■造園工事実績
公園、高速道路、ゴルフ場、サッカー場、オフィスビル、マンション、日本庭園、工場緑化、リゾートホテル　他

応募資格

歓迎: ・将来、総務部長としてやってやるという覚悟
・コツコツ地道にやれる忍耐力
・様々な業務に対応できる柔軟性
・いつまでたっても成長したいという向上心
・全ての人、事に感謝できる気持ち

年収・給与: 想定年収：400万円～
月給:285,714円～
※給与は経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定いたします。
※給与支払日：20日締・25日払い

・昇給：年1回/4月
・賞与：年2回/6,12月

待遇・福利厚生: ・社会保険完備　※健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
・研修制度
・資格取得支援制度
・退職金制度　※勤続3年以上
・健康診断
・制服貸与

休日休暇: ・年間休日120日
・週休2日制　※土、日
・祝日
・GW、夏季、年末年始休暇
・産前産後休暇　※取得実績あり
・慶弔休暇
・有給休暇　※6ヶ月経過後10日付与
・連休取得可

選考プロセス: 応募 →1次面接 (総務部) → 2次面接 (役員) → 最終面接 (社長) → 内定

ご応募から内定まで目安として3週間～1ヶ月程度を予定しております！
面接日時や入社時期なども柔軟に対応いたします。
在職中の方、I・Uターンを検討中の方もお気軽にご応募ください。

WEB面接OK
応募者全員面接

会社概要

事業内容・会社の特長: 造園・土木工事施工
スポーツフィールドの造成工事及び改造工事
スポーツターフのメンテナンス業務・コンサルティング
法面緑化工事の施工
住宅造園・公園緑地のメンテナンス業務
上記各種工事の設計
スポーツターフ管理資材の販売