募集要項
- 募集背景
- 経営サポート強化
- 仕事内容
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下記の業務を行っていただきます
・人事…人材採用・育成、人材評価、異動や昇格、配置管理
・労務…勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、労働安全衛生管理、労使関係管理 など
<期待する役割>
労働環境を整え、従業員の業務を円滑にする役割を担っていただきます。業績拡大中につき人員増強を図っているため、会社の成長とともにバックオフィス業務の中核を担えます。
- 応募資格
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- 必須
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・事業会社での給与、社会保険の実務経験者
- 歓迎
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・人事労務経験者
・マネジメント経験者
・業務の効率化や改善に取り組み実行に移せる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 岡山市
- 勤務時間
- 8:30-17:30
- 年収・給与
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年収:460万円~680万円
月給:36万円~
固定残手当:6万~(固定残業時間30時間/月)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
- 待遇・福利厚生
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昇給:年1回
健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険、退職金制
通勤手当
- 休日休暇
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年間休日:105日
週休2日制
土曜(原則2回/月の出勤)、日曜、祝日夏季休暇、年末年始休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2回