募集要項
- 仕事内容
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100を超える販売会社、約2000店舗の販売ネットワークを構築
・お客様に一貫したブランド、商品、サービスを提供し製造・販売・顧客をつなぐ役割です
・クルマの電動化、コネクティッドカー等、急速に変化していく環境に対応し状況を把握して
戦略を立案し実行する
・販売会社のパートナー戦略の立案と実行をする
・販売会社を運営を手助けして、メーカーがパートナーとして戦略を立案・実行するプロジェクトをマネージメントする
・店舗戦略の立案をする
・自動車を販売する上で、お客様の利便性を大きくするための店舗戦略の立案と、販売会社との交渉をする
- 応募資格
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- 必須
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・商圏分析・マーケット分析の実務経験・基本的な数理統計知識
・出店開発の業務経験
・企業M＆Aに関する業務経験
・経営企画、営業企画などの経験
※本社、神奈川県横浜市西区
・英語力：日常会話レベ
- 歓迎
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・自動車業界経験
・自動車ビジネス将来の販売ネットワークの構築
・国内販売会社のマネージメントや販売会社の現地スタッフとの関係構築と企画・戦略
・社内の部署を横断するプロジェクトマネージメント業務
・TOEIC：730点
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳～35歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県
- 勤務時間
- 8:30～17:30 フレックス制度あり
- 年収・給与
- 450万～749万円
- 待遇・福利厚生
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＜社会保険＞
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
＜主な福利厚生制度＞
・独身寮・社宅、又は家賃補助制度あり。(入居及び手当支給基準は、当社規定による)
・住宅ローン制度、社内預金制度、退職年金、オートローン他
・健保直営保養荘、各種レジャー施設、スポーツ施設、診療所他
・法人契約を締結している社外福利厚生施設・制度もあり ＜休職制度＞
育児休職制度、介護休職制度 他
- 休日休暇
- 週休2日制（※会社カレンダーによる、月5～8日）年間有給休暇：121日夏季休暇（9日間程度）、年末年始（9日間程度）、ゴールデンウィーク等年次有給休暇（初年度17日・以後、繰越分を含め最大40日まで）、年次有給休暇の連続取得制度（個別に9連休の設定可）、半日年休制度
- 選考プロセス
- 書類選考 → 面接（２回）
