募集要項
- 仕事内容
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全面的なインフラ基盤のAWSクラウド移行および継続的な改善のために、AWSを活用した信頼性の高い
サービスインフラの設計や開発、運用/保守をチームで実践するための取り組みを主に技術面でリードして頂きます。
【具体的な仕事内容】
・AWS Well-Architected Frameworkのプラクティスを取り入れたサービスインフラの設計や開発をリードすること
・オンプレミス環境のクロージングのためのマイグレーション計画の立案や実行をリードすること
・マネージドサービスを活用したスケーラブルなサービスインフラの設計、開発、運用とその改善に向けた取り組みをリードすること
・技術的にチームをリードし、対話やレビューを通してチームのアウトプットの品質や生産性を最大化すること
・エンジニアリングマネージャーやチームメンバーと協力し、信頼性の高いサービスインフラ基盤の構築や継続的な改善を行うこと
・エンジニアの技術的な成長のサポートを行うこと
・先見性をもって将来の技術の在り方を検討し、大きなチャレンジでも臆することなく実現に向けて行動すること
【インフラ環境】
■AWS
・EC2/ECS Fargate/Lambdaを中心に据えたWebアプリケーション実行環境
・Aurora、OpenSearchを利用したデータベース
・ControlTowerやSSOによる統制やアカウント管理
・Terraformによってコード化されたサービスインフラのプロビジョニング
・NewRelicと連携して実現する可観測性
■オンプレミス
約2000ほどのLinuxサーバーを中心とした複数データセンターをまたがるWebサービス実行環境。
・VMware ESXiで稼働するLinux仮想マシン環境
・Linuxサーバーの他、一部SQL Serverを構成するためのWindows Server
・SQL Server、MySQLやNoSQLで構成されるデータベース
・Apache、NginxによるWebサーバー
・RabbitMQやApache Kafka、fluentd/Embulkなどを使ったシステム間データ連携
・LB/FW、L2-3スイッチ/VPNで構成されるデータセンターのネットワーク管理
- 応募資格
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- 必須
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・5年以上のインフラエンジニアとしての経験
・3年以上の技術面におけるリーダー経験
・AWS/GCPを活用したWebサービスの設計・構築・運用経験
・コンテナ技術やサーバーレス、セキュリティに関する理解
・Webアプリケーションの開発・運用およびパフォーマンスチューニング経験
・CI/CD、DevOps、IaC等の実践
- 歓迎
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・AWS/GCPを活用した大規模Webサービスの設計・構築・運用経験
・クラウドネイティブ/ハイブリッドクラウド環境でのサービス運用経験
・オンプレミス環境のクラウドマイグレーションの経験
・エンジニアリングにおける技術選定の経験
・社外イベントでの登壇、技術ブログへの投稿、雑誌/書籍の記事執筆
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都
※在宅勤務制度あり
- 年収・給与
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月収 428,572円 ～
※月給には45時間相当分のみなし時間外手当（45時間／111,478円～）が含まれており、45時間相当分を超えた場合は超過分を支給致します。
※経験・能力・スキル等を考慮し、弊社規定により決定いたします
- 待遇・福利厚生
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交通費支給（規定による）
その他：在宅勤務制度、社員持株制度、慶弔見舞金制度、社内割引制度、各種表彰制度、部活動支援制度など
- 休日休暇
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休日：土、日、祝日、年末年始
年次有給休暇：入社日より最大10日付与(初年度)
特別休暇：夏季休暇、アニバーサリー休暇、慶弔休暇、産前産後/育児休暇、子の看護休暇、介護休暇、災害休暇、ボランティア活動休暇、裁判員制度休暇など
