サーバ・ネットワークエンジニア
システム企画エンジニア
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掲載時の募集要項(掲載期間:2025/04/24 ~ 2025/05/07)
サーバ・ネットワークエンジニア
システム企画エンジニア
オリックス・システム株式会社
募集要項
仕事内容
-
・オリックスグループ共通の情報共有基盤の企画・最適化
(仮想デスクトップ、ファイル共有サービス、セキュリティストレージ等)
・既存のインフラ環境の評価、課題の特定
・経済的、効率的な観点からの最適なインフラの設計・提案。
・現有の資源やツールを活用しての課題解決と改善提案。
・インフラ運用の最適化
・トラブル対応、リスク対策の策定。
・業務品質の維持・向上のための施策の実施。
・業務効率化の推進
・現状の業務要求に対して、合理的・効率的なアプローチやツールの提案。
・企画・最適化業務におけるプロジェクト管理やベンダーマネジメントを適切に実施。
【入社後に担当していただくプロジェクト例】
・ファイル共有サービス及び仮想デスクトップサービス等情報基盤の刷新(クラウド化)対応
・運用業務標準化プロジェクトにおける、課題解決・企画提案・推進リード
その他インフラ関連の様々なプロジェクトをご担当頂きます
【配属部署】
運用企画管理部、サービス基盤運用部
【技術環境】
・共有ストレージ :NetApp/ONTAP、BOX
・セキュリティ/認証 :WSUS、SCCM、WorkloadSecurity、WindowsAD
・クライアントOS :Windows
・サーバーOS :Windows、Linux(REHL、Amazon Linux)
・AWS :EC2、RDS、S3、ELB
応募資格
-
- 必須
-
※下記いずれかのご経験をお持ちの方
・サーバー、DBの要件定義、設計、構築・運用経験、3年以上
・クラウドサービスの要件定義、設計、導入・移行経験、2年以上
・(規模の大小問わず)運用管理プロセスの整備経験、2年以上
・(規模の大小を問わず)ITインフラに関する企画・提案経験、2年以上
- 歓迎
-
・IT関連の提案から実施、継続的なサポートまでなど一連のご経験
・アプリケーション開発経験(企画構想、要件定義、設計、構築、保守運用)
【歓迎資格】
・高度情報処理技術者試験
(ITストラテジスト、ITアーキテクト、ITサービスマネージャー、プロジェクトマネージャー、ネットワークスペシャリスト等)
・クラウド関連資格(AWS認定ソリューションアーキテクト)
・PMP
・ITIL
雇用形態
-
正社員
勤務地
-
東京都
年収・給与
-
544万円 ~ 1,015万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):270,000円~
<月給>
270,000円~
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
給与に関しましては、現職給やご経験値を考慮の上、決定いたします。
【賞与・昇給】
賞与年2回、昇給年1回
※固定給、諸手当(住宅手当)含む。賞与含む。
待遇・福利厚生
-
通勤手当、残業手当、住宅手当あり
※住宅手当は条件により支給(既婚者:5万6千円、未婚者:4万円)
■住宅制度: 借上寮・住宅制度あり
■厚生施設: 直営保養所(軽井沢・賢島・京都嵐山)のほか全国に契約保養所あり
■各種制度:
財形貯蓄制度、退職年金制度、持株会、クラブ活動、慶弔金、再雇用制度、
リフレッシュ休暇取得奨励金制度、自分磨き制度(カフェテリアプラン)
キャリアチャレンジ制度、異動申告制度、キャリアセレクト制度、職種転換制度、
育児短時間勤務制度(子が小学校卒業するまで)
★在宅ワーク可(業務状況によって必要な場合は出社対応いただきます)
休日休暇
-
・年間休日日数:120日
・産休育児休暇:制度あり・実績あり
・完全週休二日制(土・日曜日)
・祝日
・年末年始
・年次有給
・慶弔休暇、
・産休・育休・介護休暇制度(運用実績あり)
・ボランティア休暇
・看護休暇
会社概要
社名
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オリックス・システム株式会社
事業内容・会社の特長
-
・国内、海外で発展するオリックスグループの中枢を担うシステム開発・運用会社として発展してきました。
単なるシステム子会社ではなく「オリックスグループ全体(従業員約33,333名)のシステム部」として位置づけられています。
・100%オリックスグループ向けのシステム開発で全て直請けの案件となります。
・グループ業務のあらゆる場面で「システムの観点」から関わり、グループ全体を支えています。
【オリックスグループ各社に対する業務】
・システムコンサルティング
・システム技術支援
・システム運用環境整備
※オリックスグループ出資比率:100%
■数字で見るオリックスシステム
・1月当たりの平均残業時間26.8h!!
(全国平均の残業時間IT職では47h)
・平均勤続年数13.8年
(全国平均の勤続年数IT職では2~3年)
・離職率3.27%
・有休消化率 91.8%
・中途比率 60%
・育休、産休復帰率 100%
(1年間で3名の方が復帰されています。)
■オリックスシステムで働く3つの魅力
□安定労働
□柔軟なキャリア制度
・自己申告制度
・キャリアチャレンジ制度
・社内公募制度
□女性にも働きやすい環境
その他にオリックスグループでは
・育児休業制度:3歳に達するまで(※法定では1歳まで)
・育児短時間勤務制度:小学校卒業まで(※法令では3歳未満まで)
・子供の看護休暇:年5日、2人以上は年10日【有給】(※法令では年5日【無給】)
・小学校卒業までベビーシッター助成制度
など女性にとって働きやすい環境が整っております。
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