募集要項
- 仕事内容
-
間接購買スペシャリストとして、コスト削減、プロセスの最適化、イノベーションを通じて、ブランドとコーポレートに競争優位性を提供するために、日本における割り当てられた調達カテゴリーの計画、実行、報告を担当していただきます。より詳細な職務と責任は、APACの間接調達責任者と協働して定義します。
戦略的な間接調達プロジェクトを通じて、日本の全ブランドに価値を創出
現地でブランドのステークホルダーと協働し、強固な関係を構築
社内のステークホルダーが満足するような間接調達プロジェクトを推進
間接調達プロジェクトにおける地域別支出の調整とオーナーシップの獲得
契約しているサービスや商品の品質とリスクの管理
継続的な最適化の取り組みを通じて、ベンダーのパフォーマンスを向上させる
日本、APACおよびグローバルなステークホルダーに対する間接調達の専門家およびアドバイザーとなる
主要ステークホルダーと連携した間接調達計画の主導、開始、推進
ローカル、リージョナル、グローバルのステークホルダーをサポートし、目標の実現と機能戦略の実行を支援
新たなマインドセットをもたらし、関連業界における地域戦略的間接調達の成功経験を共有
間接調達ガイドラインの推進とベストプラクティスの専門的な交換
- 応募資格
-
- 必須
-
学士または同等の資格
日本市場における調達/SCM分野において、複数事業体および/またはクロスファンクショナルな環境での3年以上の関連経験
指定されたガイドラインやルールに準拠したOPEXとCAPEX両方の入札の計画、実行、管理の経験
グローバル組織での業務経験
高い交渉力
信頼と信用を持ち、関係者を巻き込み影響力を行使できる優れたコミュニケーション能力とリレーションシップ・マネジメント能力
英語および日本語による文書および口頭でのコミュニケーションスキル
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳 ～ 45歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 渋谷区
- 勤務時間
- 9:30～18:00（休憩1時間）、フレックス有、リモートワーク有
- 年収・給与
-
内訳：年俸制
＋業績賞与
＋超過分残業代
- 待遇・福利厚生
- 交通費支給、社会保険、社員割引、退職金制度（401K）、等
- 休日休暇
-
完全週休2日制（土日）祝祭日、有給休暇、慶弔休暇、年末年始、他
