経営企画
Manager Business Stragegy BP&A
掲載期間:24/04/22~24/05/05求人No:HUXL-5548555
経営企画

Manager Business Stragegy BP&A

外資系企業 大手企業 ベンチャー企業 管理職・マネジャー マネジメント業務なし 新規事業 海外出張 海外折衝 英語力が必要 土日祝休み

募集要項

募集背景
増員募集
仕事内容
Business Planning、Forecasting、業界・事業・競合分析、および分析に基づく戦略的インプットやアクション提言。
グローバル規模のトランスフォーメーションにより、新しい事業、新しい部門&組織が生まれている当社においてBusiness Planning & Analysis 部門のマネージャーとして、Business Planning(フォーキャスティング)や業界・事業・競合分析、および分析に基づくアクション提言などをお任せします。

◆Business Plan
・中長期計画策定、戦略レビュー、年次予算サイクルの為に他部門との協働
・ボリューム、シェアに関する予測フォーキャスト・分析(マーケット変化や協働、経済および規制状況など考慮、自社SKUのみでなく競合ブランドやキーセグメントを含む

◆Business Analysis
・経済、業界、競合状況の変化に対するリサーチおよび洞察の提供。
・計画・予算シナリオの根底となる、公共および政府関連、マーケット売上データ、小売POSデータ、PMJの営業部隊、外交関連、その他の情報ソースへのアクセスや検証
・必要に応じ競合対策のアイデア提示
・文章レポートおよび口頭による関係各位へのプレゼン

◆Business Development:
・事業開発機会の発見や分析(例えば法規制や税制変化、契約、ライセンス、販売イニシアチブ等に応じて)
・法務部門や渉外部門と共に法規制変化より生じるシナリオの準備・評価
・戦略的なプライオリティーを決め事業アプローチ方法につきマネジメントへ提言
応募資格
必須
・多国籍企業(規模大、High Volume, High Revenueな会社)での経営企画、BP&A、SCM Finance 等の経験
・FMCGなどB2C・Comsumer向け事業に関する知見・経験
・流暢な日本語&英語力
・チームマネジメント経験、高いコミュニケーション&コラボレーション力
・不明確かつファーストペースな事業環境への対処力
歓迎
・外資系企業の経験(カルチャーフィット観点より)
フィットする人物像
※Ambiguityに弱くない人、Fast Paceかつ限られたデータの環境の中で、Deviceやヒートスティック関するForecastをさっとつくれるような方、SCM側と話をしながら精度高いForecastがつくれるような方が理想

・Global Mobilityがある方、海外駐在や国際的キャリアに意欲ある方
・ミッションドリブン、KPI責任を伴った職務遂行力ある方
・プロジェクトのハンドルリングに長ける方
・部門を越えたクロスファンクショナルな協働力をお持ちの方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
年収・給与
想定年収:1170万円~1690万円 *11-15mil of base variable bonus
待遇・福利厚生
在宅勤務制度 ハイブリッド・週2日出社(うち1日チームDay、もう1日は各自設定)
フレックスタイム制(コアタイム 10AM~4PM)
ハーフフライデー制度あり

※ワーキングマザーや産休育休取得者が多い、時短勤務OK、女性管理職の登用に積極的
※全社的に残業少なめ(平均24H/月)
※有給取得しやすく、ワークライフバランス良好
※数々のWork Place Certification取得 会社として就業環境整備に熱心
休日休暇
完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始、特別休暇、慶弔休暇、年間休日 121日
選考プロセス
面接3回
キャリアパス・評価制度
※Globalなキャリアパス
まずは2~3年位国内にて経験を積んで頂き、その後はリージョン(HK)HQ(スイス)等、海外ポジションに出ていく機会は豊富。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
世界最大級クラスのFMCG(たばこ)メーカー
+世界的ブランド力、高い利益率と潤沢なキャッシュ、安定したビジネスを持つ
+加熱式・スモークフリーに振り切った戦略で、たばこ業界の変革推進、日本は最先端マーケット
+グローバルトランスフォーメーション・事業モデルの大幅転換によりスタートアップ的カルチャーに
+組織はフラット、各社員の裁量大で自由が利く
+外国籍社員の比率が高め、フランクな人が多い、社内言語は全て英語
+Global Mobilityある方歓迎、国やRegionに制限されないキャリア構築可能

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SThree株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-305733紹介事業許可年:平成25年
設立
2012年(日本オフィスの立ち上げ)
資本金
3億980万円
代表者名
Chris Reilly
従業員数
法人全体:100名(日本法人のみ)(法人全体100名)

人紹部門:90名
事業内容
STEM領域に特化した人材紹介業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-305733
紹介事業許可年
平成25年
紹介事業事業所
東京、ブリズベン、シドニー、ベルギー、ブリュッセル、パリ、フランクフルト、オランダ、アムステルダム、シンガポール、チューリッヒ、バーミンガム、リーズ、ロンドン・シティ、ロンドン・ソーホー 、ボストン、シカゴ、ニューヨーク、サンディエゴ 、サンフランシスコ
登録場所
Huxley
〒104-0061 東京都中央区銀座4-12-15歌舞伎座タワー9階
ホームページ
https://www.sthree.com/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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