募集要項
- 募集背景
- 非公開
- 仕事内容
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国内大手ITコンサルティング企業での社内システムマネージャー・当社の社内情報システムを所管する情報システム部の課長／リーダー（部下4～10人程度）として、社内情報システムを利活用した生産性向上、働き方改革、社員エンゲージメント向上、及び社内情報システムのセキュリティ強化にかかる企画・推進・管理を担う業務です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
■経験
・社内システムを所管する企画部門または開発部門において、課長、または、リーダー／サブリーダーの経験があり、複数の社内情報システムを構築した経験のある方
■能力
・ステークホルダと適切なコミュニケーションができること
・自身の知識・経験と有識者等の外部の知見や新たな製品・サービス・技術を取り込んで複数の実現可能な課題解決策を企画・立案できること
・課題解決策を関係者とともに自ら実行・推進できること
・社内の規定やルールを遵守し、メンバーの指導・育成ができること
【あると望ましい条件】
■経験
・社内情報システム部門の管理職経験
・利用者側、または、開発側のプロジェクトマネジメントPM経験がある方
■能力
・高度情報処理技術者試験資格
・情報セキュリティマネジメント試験資格
・情報処理安全確保支援士
【求める人物像】
経営的視点を持って、従業員の生産性向上と利便性とセキュリティを両立することを常に意識して自ら社内情報システムの進化・深化に取り組まれる意欲とそれを考える知識と実行力を持っている、あるいは、足りないところは自らチャレンジしていく意欲のある方を求めています。
また、当社の経営理念やビジョン等を理解し、共感されていることを重視しています。
【入社後の役割】
情報システム部の課長、または、リーダー／サブリーダーとして、当社社内情報システムの一部を所管頂きます
・IT戦略・ITガバナンス／システムリスク管理
・IT基盤（ネットワーク／セキュリティ／SI向け開発環境）
・業務アプリケーションシステム（会計／ワークフ
- 歓迎
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ロー／M365／クラウドサービス等）
応募資格をご参照ください。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳～55歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
- 応募資格をご参照ください。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- マネージャー
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 同社就業規定に準じます
- 年収・給与
- 800万円～1,200万円
