募集要項
- 仕事内容
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1:採用戦略策定（ルート選定・KPI設定）
2:母集団形成：学校訪問、学内セミナー・合同説明会実施、インターンシップ・会社説明会実施
3.選考：面接対応、内定出し、クロージング
4.リテンション：入社までのフォロー施策企画・実施
5.部下5名程度のマネジメント
- 応募資格
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- 必須
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・事業会社で新卒採用経験が２年以上ある方
・マネジメント経験がある方
・車の運転ができる方 ※出張先で車の運転をすることがあります。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 課長～次長（部長候補）※ご経験・スキルにより役職が決定します
- 勤務地
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東京都千代田区
最寄駅：JR各線、丸ノ内線「東京駅」 直結
- 勤務時間
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9:00～18:00（休憩時間12：00～13：00）
残業 ：30～40時間程度／月
※繁忙期により増減有り
- 年収・給与
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500万円 ～ 1000万円
※年棒÷12ヵ月＝月給
※上記金額は基準です。前職給与・希望金額を考慮の上決定します。
※ご経験・スキルにより役職が決定します（課長代理～次長）
- 待遇・福利厚生
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雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険、
家賃補助制度、持家割引制度、資格取得奨励金、達成旅行（国内・海外）、
表彰制度、契約フィットネスクラブ、ラフォーレ倶楽部、
プリンスホテル優待サービス、優待制度、保養所、
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険完備、
定期健康診断、慶弔見舞金、厚生貸付金制度、退職金制度、育児休業、介護休業
- 休日休暇
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土／日／祝日
年間10日程度土曜出勤日有り（2023年：年間11日間 当社カレンダーによる）
2023年長期休暇例：GW9日、夏期休暇10日、年末年始休暇8日
有給休暇：初年度10日付与（入社3か月後 4日、6か月後 6日）
特別休暇、慶弔休暇 等 [年間休日119日]
- 選考プロセス
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書類選考・適性検査
原則面接１回
